Tuyển dụng E-Commerce Growth Team Lead tại Hà Nội

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 

• Nghiên cứu, đánh giá và lựa chọn sản phẩm Trend/Evergreen có tiềm năng test & scale.
• Xây dựng Product Page và nội dung bán hàng (hình ảnh, video, feedback) dựa trên nghiên cứu khách hàng và insight thị trường.
• Lên kế hoạch, triển khai và tối ưu Test Ads theo từng SKU: audience, budget, channel, creative/angle, thiết lập rule On/Off — trực tiếp vận hành Ads hoặc phối hợp với Seller phụ trách Ads trong team, tùy quy mô team được phân công.
• Theo dõi hiệu suất theo SKU/Creative/Audience, ra quyết định Keep/Kill/Scale và tối ưu ngân sách dựa trên ROAS.
• Quản lý, điều phối team (Content, và Seller phụ trách Ads nếu có): brief Content về hướng creative dựa trên insight và kết quả test, đảm bảo đủ nguồn creative để test/scale liên tục.
• Báo cáo BU Lead về kết quả testing, performance, ngân sách và kế hoạch scale.

Yêu cầu ứng viên

1. Bắt buộc:

• Đã từng trực tiếp research, test và scale sản phẩm/dịch vụ, tự quản lý ngân sách ads (không giới hạn ngành: E-commerce, D2C, Performance Marketing Agency, Affiliate, App...).
• Đã từng ra quyết định Keep/Kill/Scale dựa trên ROAS/ROI thực tế, đạt tối thiểu ROAS hòa vốn trước khi mở rộng ngân sách.
• Đã từng xây dựng và tối ưu Product Page; từng brief Content Creator để đảm bảo đủ creative phục vụ test/scale.
• Đã từng quản lý hoặc dẫn dắt một team, phân công công việc và chịu trách nhiệm kết quả chung của team.
• Thành thạo Ads Manager (Meta/TikTok/Google Ads) và công cụ Analytics/Tracking.

1. Ưu tiên:

• Kinh nghiệm D2C/Dropshipping, đặc biệt thị trường US/UK/EU.
• Từng quản lý team từ 3 người trở lên, hoặc từng chịu trách nhiệm P&L (lợi nhuận/ngân sách) của một nhóm sản phẩm/kênh.
• Sử dụng AI Tools hỗ trợ Product/Creative.

Quyền lợi được hưởng

1. Thu nhập hấp dẫn và Tăng trưởng không giới hạn

• Tổng thu nhập = Lương cứng lên đến 1.500$ gross/ tháng+ Lương hiệu quả ( Tháng/Năm) + Thưởng nóng/ Thưởng tháng 13/ Thưởng vinh danh/ Thưởng khích lệ + Gần 20 loại phúc lợi khác.
• Mức lương cạnh tranh theo thị trường, xét duyệt tăng lương định kỳ dựa trên hiệu suất.

2. Làm dự án Global- Tốc độ tăng trưởng vượt trội

• Trực tiếp tham gia các dự án E-commerce và AI Creative Production hướng tới thị trường quốc tế- cơ hội hiếm có để xây dựng kinh nghiệm "chuẩn Global" ngay tại Hà Nội.
• Trải nghiệm, thử nghiệm các công nghệ và công cụ AI mới nhất trên thị trường toàn cầu. 
• Định hướng mục tiêu cá nhân và lộ trình phát triển sự nghiệp chi tiết.

1. Văn hóa cởi mở và Môi trường Genz năng động

• Môi trường trẻ trung, tốc độ, tư duy chủ động, nói KHÔNG với drama- tinh thần "Work hard, Play hard". 

3. Chăm sóc sức khỏe và Đời sống toàn diện

• Pantry "free 24/7": Đồ ăn nhẹ, trà, cà phê, snack phục vụ miễn phí mỗi ngày.
• Gắn kết và Giải trí: CLB nội bộ (Cầu lông,...); Team building định kỳ, Du lịch hàng năm và các sự kiện nội bộ hoành tráng.