Tuyển dụng Digital Marketing tại Hà Nội

• Triển khai chiến dịch: Trực tiếp thiết lập và vận hành các chiến dịch quảng cáo trên các kênh được giao (Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads...).
• Nghiên cứu & Định hướng: Nghiên cứu hành vi khách hàng mục tiêu, phân tích đối thủ cạnh tranh để lựa chọn từ khóa, tệp đối tượng (target) và thông điệp quảng cáo phù hợp.
• Quản lý ngân sách: Theo dõi và kiểm soát ngân sách quảng cáo hàng ngày/hàng tháng, đảm bảo chi phí tối ưu và đạt chỉ số ROI/ROAS mục tiêu.
• Sáng tạo nội dung (Phối hợp): Phối hợp với Content Writer và Designer/Editor để sản xuất hình ảnh, video, bài viết chuẩn SEO/thu hút để làm nguyên liệu chạy Ads. Tự chủ động A/B testing các mẫu quảng cáo.
• Theo dõi & Tối ưu: Theo dõi sát sao các chỉ số kỹ thuật (CTR, CPC, CPM, CPA,...). Kịp thời phát hiện lỗi, tối ưu hóa giá thầu, tệp đối tượng và trang đích (Landing Page) để tăng tỷ lệ chuyển đổi.
• Báo cáo hiệu quả: Lập báo cáo định kỳ (tuần/tháng/chiến dịch) về hiệu quả quảng cáo, chi phí và đưa ra đề xuất cải tiến cho các chiến dịch tiếp theo.

Yêu cầu công việc

• Kinh nghiệm: Trên 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Đã có kinh nghiệm "vít budget" (tiêu ngân sách lớn) là một lợi thế.

- Kỹ năng chuyên môn

• Sử dụng thành thạo các công cụ quảng cáo (Facebook Ads Manager, Google Ads, TikTok Ads Manager).
• Biết sử dụng các công cụ đo lường và phân tích dữ liệu (Google Analytics, Google Tag Manager, Pixel,...).
• Có tư duy phân tích số liệu tốt, nhạy bén với xu hướng thị trường.

- Kỹ năng mềm

• Kỹ năng làm việc nhóm và giao tiếp tốt.
• Chịu được áp lực công việc cao, tư duy giải quyết vấn đề (Problem-solving).
• Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và cẩn thận (tránh setup sai số tiền, sai tệp).
• Điểm cộng: Biết thiết kế cơ bản (Canva, Photoshop) hoặc edit video ngắn (CapCut) để chủ động làm tài nguyên Ads.
• Quyền lợi được hưởng
• Thu nhập: 12-15TR (Tùy năng lực)
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
• Tham gia du lịch, team building định kỳ hằng năm.
• Được xét tăng lương định kỳ 6 tháng/ lần.
• Được hưởng đầy đủ các phúc lợi như lương thưởng phù hợp với năng lực, chính sách nghỉ phép theo năm, tiền sinh nhật, Lễ, Tết, …
• Hưởng đầy đủ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và các chế độ người lao động theo quy định (lương tháng 13, lễ tết, nghỉ phép, sinh nhật...).