Tuyển dụng Chuyên Viên Tuyển Dụng tại Hồ Chí Minh

-  Tiếp nhận và tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của phòng ban/ bộ phận;

-  Thực hiện đăng tuyển, tìm kiếm và phát triển nguồn ứng viên lao động phổ thông. Xây dựng bài viết tuyển dụng trên các nền tảng mạng xã hội.

- Sàng lọc hồ sơ, đánh giá năng lực ứng viên và tổ chức phỏng vấn tập trung theo yêu cầu tuyển dụng;

- Cập nhật, quản lý dữ liệu ứng viên và theo dõi tiến độ tuyển dụng. Phối hợp với các Ban/Phòng liên quan tiếp nhận và hoàn tất thủ tục nhận việc;

- Quản lý số lượng lớn dữ liệu thông tin ứng viên lao động phổ thông tập trung, khoa học và rõ ràng

-  Tham gia các hoạt động xây dựng nguồn ứng viên: Ngày hội việc làm, liên kết Trường Đại học/Cao đẳng để tìm kiếm và kết nối với ứng viên tiềm năng;

- Thực hiện các báo cáo tuyển dụng theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ học vấn/chuyên môn:

- Tốt nghiệp đại học về chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.

Kinh nghiệm:

- Có trên 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng ngành Bất Động Sản, Mass, Headhunt...

Kiến thức & kỹ năng:

- Am hiểu quy trình tuyển dụng và các quy định pháp luật lao động liên quan;

- Có khả năng nắm bắt mặt bằng lương trên thị trường, nguồn cung ứng viên và xu hướng tuyển dụng hiện tại;

- Có khả năng phát triển nguồn ứng viên lao động phổ thông và tổ chức tổ chức phỏng vấn tập trung;

- Sử dụng thành thạo các ứng dụng văn phòng. Có khả năng ứng dụng các phần mềm nhân sự để nâng cao hiệu quả công việc; Có kỹ năng báo cáo, trình bày, thuyết trình tốt.

Phẩm chất cá nhân:

- Thái độ làm việc: năng động, sáng tạo; có ý thức kỷ luật; chuẩn mực về ứng xử,…

- Có tư duy tốt; bản lĩnh và trung thực trong công việc; đạo đức nghề nghiệp.

Quyền lợi được hưởng

Được hưởng chế độ nghỉ phép có lương.

Được công ty hỗ trợ phụ cấp cơm trưa

Mức lương cạnh tranh, phù hợp với kinh nghiệm và năng lực của bản thân.

Tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Pháp luật và Công ty.

Môi trường làm việc chuyên nghiệp

Cấp phát đồng phục và máy tính làm việc theo quy định công ty