Chuyên viên phát triển thị trường

Xây dựng kế hoạch Marketing năm, quý, tháng phù hợp với chiến lược phát triển của Công ty.
Quản lý và triển khai hoạt động truyền thông thương hiệu IPC trên các kênh online và offline.
Xây dựng bộ nhận diện thương hiệu, hồ sơ năng lực, catalogue, profile dự án và các tài liệu phục vụ kinh doanh.
Quản lý website, fanpage, LinkedIn và các nền tảng truyền thông số của Công ty.
Xây dựng nội dung giới thiệu năng lực, dự án, sản phẩm và các hoạt động của Công ty.
Phối hợp với Phòng Kinh doanh triển khai các chiến dịch marketing nhằm hỗ trợ khách hàng tiềm năng.
Thực hiện nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng ngành kết cấu thép.
Lập kế hoạch và tổ chức các sự kiện, hội thảo, triển lãm, hoạt động quảng bá thương hiệu.
Quản lý ngân sách Marketing và đánh giá hiệu quả các chương trình truyền thông.
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ Marketing.
Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ khách hàng, hồ sơ mời thầu, hồ sơ dự thầu và các tài liệu thương mại theo quy định của Công ty.
Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến khả năng cạnh tranh của hồ sơ dự thầu; phối hợp với Trưởng phòng Kinh doanh và Kỹ sư Báo giá đề xuất phương án nâng cao khả năng trúng thầu về giá, điều kiện thương mại, tiến độ và giải pháp tiếp cận khách hàng.
1. Giới tính:
Nam/Nữ.
2. Độ tuổi:
28 – 40 tuổi.
3. Trình độ chuyên môn:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên có kiến thức về Marketing B2B trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng hoặc cơ khí.
4. Kinh nghiệm làm việc:
Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing.
Tối thiểu 02 năm ở vị trí Leader hoặc Supervisor.
Có kinh nghiệm xây dựng thương hiệu doanh nghiệp B2B.
Ưu tiên từng làm trong lĩnh vực cơ khí, kết cấu thép, xây dựng, EPC hoặc công nghiệp.
5. Trình độ ngoại ngữ/tin học:
Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.
Thành thạo Microsoft Office.
Thành thạo Canva, Photoshop hoặc Illustrator (làm việc với Agency là lợi thế).
Có kinh nghiệm sử dụng Google Analytics, Google Ads, Meta Ads, LinkedIn và các công cụ Digital Marketing.
6. Kỹ năng cần thiết:
Xây dựng chiến lược Marketing.
Branding.
Content Marketing.
Digital Marketing.
Event Marketing.
Quản lý Agency.
Quản lý dự án.
Phân tích dữ liệu Marketing.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc liên phòng ban.
7. Khác:
Sáng tạo nhưng có tư duy kinh doanh.
Chủ động, trách nhiệm.
Có khả năng làm việc dưới áp lực.
Có kỹ năng lãnh đạo và phát triển đội ngũ.
Ngành nghề: Bán hàng / Kinh doanh, Cơ khí / Ô tô / Tự động hóa, Xây dựng
Kinh nghiệm: 2 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hải Phòng