Tuyển dụng Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp tại Đà Nẵng

- Quản lý và cập nhật hồ sơ, dữ liệu nhân sự (hợp đồng lao động, thông tin cá nhân, quá trình làm việc, bảo hiểm xã hội, chấm công, tính lương, khen thưởng, kỷ luật) đảm bảo đầy đủ và chính xác.

- Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến nhân sự: Soạn thảo hợp đồng lao động, quyết định, biên bản, chấm dứt hợp đồng, điều chỉnh chế độ phúc lợi.

- Đảm bảo tuân thủ các quy định của Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn và các văn bản pháp luật liên quan cũng như các chính sách, quy định của công ty.

- Hỗ trợ công tác hành chính văn phòng: Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị, công cụ dụng cụ; hỗ trợ hậu cần cho các cuộc họp, sự kiện nội bộ của công ty.

- Tham gia tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp (sinh nhật nhân viên, tiệc cuối năm, teambuilding, lễ tết).

- Giải đáp thắc mắc của nhân viên về các chính sách, quy định của công ty và chế độ phúc lợi.

- Phụ trách công tác tuyển dụng .

- Phụ trách quản lý công tác chăm sóc khách hàng, là cầu nối giữa khách hàng và công ty để đảm bảo hài hòa giữa văn hóa doanh nghiệp và quyền lợi khách hàng.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành  Quản trị Kinh doanh, Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, Kinh tế,  hoặc các ngành liên quan.
• Có kiến thức về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội và các văn bản pháp luật liên quan đến nhân sự.
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Excel (xử lý dữ liệu, báo cáo), Word (soạn thảo văn bản, hợp đồng), PowerPoint (trình bày).
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình tốt, khả năng truyền đạt thông tin rõ ràng, hiệu quả.
• Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, quản lý thời gian hiệu quả và khả năng đa nhiệm.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng bảo mật thông tin tuyệt đối.
• Khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt để đạt được mục tiêu chung.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí tương đương.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương phù hợp với năng lực và kinh nghiệm làm việc của ứng viên.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN) và chính sách công ty (phụ cấp, thưởng lễ tết, lương tháng 13...).
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển bản thân.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức, kỹ năng chuyên môn liên tục và lộ trình thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.
• Tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao, du lịch, teambuilding thường niên của công ty để gắn kết đồng nghiệp...