Tuyển dụng Trưởng Phòng Kinh Doanh Quốc Tế tại Hà Nội

- Lập kế hoạch kinh doanh:

+ Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh phù hợp với định hướng của công ty.

+ Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để đề xuất các chiến lược tiếp cận thị trường hiệu quả.

- Quản lý đội ngũ kinh doanh:

+ Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.

+ Thiết lập các chỉ tiêu, KPI cho phòng kinh doanh và giám sát, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.

- Phát triển thị trường:

+ Tìm kiếm và mở rộng mạng lưới khách hàng, đối tác trong và ngoài nước.

+ Xây dựng mối quan hệ bền vững với các đối tác, khách hàng lớn trong ngành xuất khẩu quế, hồi.

- Quản lý doanh số và ngân sách:

+ Quản lý, theo dõi và đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số hàng tháng, hàng quý và hàng năm.

+ Lập kế hoạch và quản lý ngân sách cho các hoạt động kinh doanh.

- Đảm bảo chất lượng dịch vụ:

+ Đảm bảo chất lượng dịch vụ kinh doanh của công ty luôn đáp ứng tiêu chuẩn cao, tạo sự hài lòng cho khách hàng.

+ Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến khách hàng và đối tác.

- Báo cáo và đề xuất:

+ Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh cho Ban Giám đốc.

+ Đề xuất các phương án cải tiến quy trình và chiến lược kinh doanh nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.

Yêu cầu ứng viên

- Nam/Nữ: từ 27 tuổi trở lên.

- Kiến thức: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực xuất khẩu nông sản.

- Kinh nghiệm: Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, có ít nhất 03 năm ở vị trí quản lý. 

- Kỹ năng: 

+ Có khả năng làm việc dưới áp lực, làm việc theo nhóm, tinh thần trách nhiệm, giao tiếp tốt.

+ Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục và ngoại giao tốt

+ Có khả năng lập kế hoạch, phân tích, tổng hợp, dự báo đánh giá thị trường

+ Thành thạo tiếng Anh 

+ Biết lái xe là một lợi thế

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: lương cứng+ % hoa hồng

- Phụ cấp tiền ăn ca.

- Thưởng % doanh thu, thưởng tháng lương thứ 13 và các ngày lễ khác

- Hưởng các chế độ phúc lợi của Công ty như nghỉ mát, khám sức khỏe, happy house, các quyền lợi khác theo quy định Bộ luật Lao động (BHXH, …).

- Môi trường văn hóa trẻ, năng động, được tạo tối đa điều kiện phát huy năng lực chuyên môn và phát triển sự nghiệp

- Được tham gia đào tạo định kỳ hàng năm.