Tuyển dụng Trưởng Phòng HSE tại Hải Phòng

Quản lý vận hành:
Xây dựng, giám sát và cập nhật hệ thống hồ sơ, tài liệu CSR đáp ứng yêu cầu pháp luật, khách hàng và bên thứ ba.
Xây dựng và duy trì cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật liên quan đến EHS, thường xuyên cập nhật để làm cơ sở đánh giá nội bộ.
Quản lý nội bộ:
Đào tạo, phát triển nhân sự, thực hiện đánh giá hiệu quả công việc đối với trưởng bộ phận kỹ thuật tuân thủ và kỹ sư phụ trách đánh giá từ khách hàng tại các nhà máy.
Giám sát, chỉ đạo, hướng dẫn và kiểm tra hoạt động của các kỹ sư tại từng khu vực nhà máy.
Quan hệ đối ngoại:
Hỗ trợ lãnh đạo làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước, bảo đảm các nhà máy đáp ứng đầy đủ yêu cầu pháp lý về an toàn, môi trường, sức khỏe.
Chủ động liên hệ, phối hợp, giải đáp và tiếp nhận các yêu cầu từ khách hàng, đối tác liên quan đến hoạt động EHS.
Yêu cầu công việc:
Trình độ học vấn: Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Môi trường/An toàn/Quản lý hoặc lĩnh vực liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực EHS, trong đó có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong doanh nghiệp vừa và lớn.

Yêu cầu ứng viên

Tiếng anh thành thạo 
Tư duy chiến lược, năng lực lãnh đạo, tổ chức, phối hợp, giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống.
Kỹ năng đối ngoại, giải quyết vấn đề, xử lý tình huống khẩn cấp.
Hiểu sâu về quy trình quản lý an toàn trong doanh nghiệp, nắm vững hệ thống văn bản pháp luật và các quy định liên quan.
Tinh thần phục vụ tốt, tư duy logic và cẩn trọng trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Thời gian: T2 – T6, nghỉ 3 T7 + 4 CN/tháng
• 1 năm xét tăng lương 2 lần
• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việc thực tế.
• Thưởng Lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty và hiệu quả kinh doanh.
• Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
• Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo quy định của nhà nước.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm nhằm đảm bảo sức khỏe cho cán bộ nhân viên.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp rõ ràng.
• Được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ liên quan đến HSE và các kỹ năng quản lý khác.
• Tham gia các hoạt động teambuilding hàng năm