Tuyển dụng TikTok Creative Growth Executive tại Hà Nội

1. Tìm hiểu người dùng & xu hướng

• Nghiên cứu TikTok US, đối thủ cạnh tranh, khách hàng mục tiêu, các nội dung đang viral và content format đang hiệu quả.
• Theo dõi TikTok và các nội dung đang viral để tìm chủ đề, cách triển khai và Format phù hợp.
• Tìm hiểu người dùng mục tiêu: họ quan tâm gì, gặp vấn đề gì và thích xem nội dung như thế nào.
• Theo dõi và khai thác user comments, pain point, trend mới trên TikTok, và từ Reddit/Pinterest để đưa ra ý tưởng có thể triển khai thành nội dung.

2. Tạo Content có khả năng viral

• Lên ý tưởng Content hướng tới đúng đối tượng mục tiêu, ưu tiên những nội dung có khả năng thu hút người xem và tạo traffic.
• Xây dựng Hook, Topic, Content và Format đủ mạnh để giữ chân người xem trong những giây đầu tiên.
• Đảm bảo số lượng content theo kế hoạch được giao.

3. Sử dụng AI để sản xuất Content

• Sử dụng AI để hỗ trợ research, brainstorm ý tưởng, viết Hook/copy và tạo hoặc chỉnh sửa hình ảnh theo ý tưởng và nội dung của từng bài đăng.
• Hoàn thiện hình ảnh và video bằng các công cụ sẵn có (Canva, CapCut, AI) và đảm bảo chất lượng trước khi đăng tải lên kênh quản lý.
• Chủ động tìm cách tối ưu quy trình để có thể sản xuất Content với số lượng lớn mà vẫn đảm bảo chất lượng.

4. Phân tích Performance & tối ưu Content

• Theo dõi và phân tích dữ liệu performance của các bài đăng để xác định các Content, Hook, Topic, Format và Pain Point đang mang lại hiệu quả cao.
• Phân tích các case study thành công, giữ lại các yếu tố cốt lõi và tạo nhiều variation.

5. Phát triển Content hiệu quả

• Liên tục thử nghiệm các nội dung mới: format, visual và các yếu tố khác để tạo ra nội dung tiềm năng.

Yêu cầu ứng viên

• Có 1–3 năm kinh nghiệm trong TikTok, Social Content, Short-form Content, TikTok Affiliate, E-commerce Content, Growth Content hoặc các vị trí tương đương.
• Có kinh nghiệm trực tiếp làm Content TikTok, hiểu cách TikTok hoạt động và các nguyên tắc/policy cơ bản của nền tảng.
• Bắt buộc: đọc, hiểu, viết tiếng Anh tốt, sử dụng ngôn ngữ đúng văn phong - văn hóa của nền tảng và thị trường đang triển khai.
• Có khả năng nhận biết Content có tiềm năng viral, hiểu về Hook, Trend, Topic, Format và User Insight.
• Có tư duy dựa trên data/performance: biết nhìn vào kết quả để điều chỉnh Content.
• Có khả năng sản xuất Content với số lượng lớn và tốc độ nhanh.
• Sử dụng AI thành thạo trong quá trình research và sản xuất Content.
• Có khả năng tự tìm hiểu, thử nghiệm và chủ động đề xuất ý tưởng mới.
• Có portfolio hoặc case study thể hiện các Content đã thực hiện và kết quả đạt được.
• Ưu tiên ứng viên có khả năng đọc số liệu và sử dụng data để đưa ra quyết định về Content.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh: 10.000.000 - 15.000.000 VND.
• Thưởng hiệu suất công việc.
• Được thưởng lễ, Tết, tháng lương 13.
• Phụ cấp ăn trưa, thẻ gửi xe
• Môi trường làm việc thân thiện, lấy con người làm trọng tâm phát triển.
• Mở rộng cơ hội phát triển, khả năng phát triển thành một Content Lead trong tương lai.
• Được đào tạo và tạo điều kiện tham gia vào các chương trình, sự kiện trong, ngoài công ty để nâng cao tư duy, kỹ năng, năng lực chuyên môn.
• Được tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định của nhà nước.
• Du lịch 1 lần/ năm; Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Được tham gia các hoạt động: Happy Friday, Talkshow, Workshop và các sự kiện thường niên khác