Tuyển dụng Quản Lý Kết Cấu - Lương Upto 32 Triệu tại Hà Nội

• 1. Quản lý và kiểm soát hồ sơ thiết kế kết cấu
• Kiểm tra, rà soát hồ sơ thiết kế kết cấu của dự án theo từng giai đoạn.
• Kiểm tra sự phù hợp giữa hồ sơ kết cấu với kiến trúc, MEP, hạ tầng và các bộ môn liên quan.
• Kiểm tra các bản vẽ kết cấu: móng, cột, dầm, sàn, vách, lõi, cầu thang và các cấu kiện liên quan.
• Phát hiện các điểm chưa phù hợp, thiếu sót, mâu thuẫn hoặc xung đột trong hồ sơ thiết kế.
• Tổng hợp các vấn đề cần làm rõ và phối hợp với tư vấn thiết kế để xử lý.
• 2. Quản lý tư vấn thiết kế
• Theo dõi và kiểm soát tiến độ, chất lượng hồ sơ kết cấu do đơn vị tư vấn thiết kế thực hiện.
• Rà soát các nội dung tư vấn thiết kế giải trình, điều chỉnh theo yêu cầu của Chủ đầu tư.
• Phối hợp với Trưởng phòng Quản lý Thiết kế và các bộ phận liên quan trong quá trình review hồ sơ.
• Theo dõi việc cập nhật, hoàn thiện và phát hành hồ sơ thiết kế kết cấu.
• 3. Kiểm soát tính khả thi và tối ưu kết cấu
• Rà soát giải pháp kết cấu trên cơ sở an toàn, ổn định, khả năng thi công và hiệu quả kinh tế.
• Phối hợp với các bộ phận Kinh tế kỹ thuật, Đấu thầu, Thi công để đánh giá tác động của phương án kết cấu đến chi phí và tiến độ dự án.
• Đề xuất các giải pháp tối ưu kết cấu, vật liệu và biện pháp thi công nhưng vẫn đảm bảo yêu cầu kỹ thuật và an toàn công trình.
• Kiểm soát các thay đổi thiết kế kết cấu trong quá trình triển khai dự án.
• 4. Quản lý kết cấu trong quá trình thi công
• Phối hợp với Ban QLDA, tư vấn giám sát và nhà thầu trong việc kiểm soát công tác thi công kết cấu.
• Kiểm tra việc triển khai thi công có phù hợp với hồ sơ thiết kế được phê duyệt.
• Kiểm tra, xử lý hoặc đề xuất phương án xử lý đối với các vấn đề phát sinh liên quan đến kết cấu tại công trường.
• Kiểm soát các RFI, Shop Drawing, biện pháp thi công và đề xuất thay đổi liên quan đến kết cấu.
• Tham gia nghiệm thu các hạng mục kết cấu theo phân công.
• 5. Báo cáo và quản lý hồ sơ
• Theo dõi, cập nhật tình trạng hồ sơ thiết kế kết cấu của dự án.
• Quản lý các ý kiến review, yêu cầu điều chỉnh và hồ sơ phát hành.
• Lập báo cáo định kỳ về tiến độ, chất lượng và các vấn đề tồn tại liên quan đến kết cấu.
• Cảnh báo kịp thời các rủi ro có thể ảnh hưởng đến an toàn, chất lượng, chi phí và tiến độ dự án.

Yêu cầu công việc

• 1. Trình độ
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng dân dụng và công nghiệp, Kỹ thuật xây dựng, Kết cấu công trình hoặc chuyên ngành liên quan.
• Có kiến thức chuyên môn tốt về kết cấu công trình.
• 2. Kinh nghiệm
• Có từ 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế, thẩm tra, quản lý thiết kế hoặc quản lý kỹ thuật kết cấu.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại Chủ đầu tư
• Ưu tiên ứng viên đã tham gia các dự án:
• Khu đô thị;
• Khu Công nghiệp
• Nhà cao tầng
• 3. Năng lực chuyên môn
• Hiểu các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật liên quan đến kết cấu công trình.
• Có khả năng kiểm tra sự phối hợp giữa kết cấu và các bộ môn kiến trúc, MEP.
• Có khả năng nhận diện các vấn đề bất hợp lý trong hồ sơ thiết kế.
• Hiểu quy trình triển khai từ thiết kế → Shop Drawing → thi công → nghiệm thu.
• Có khả năng xử lý các vấn đề kỹ thuật kết cấu phát sinh tại công trường.
• Sử dụng tốt các phần mềm chuyên ngành kết cấu là lợi thế.
• 4. Yêu cầu về tư duy
• Tư duy quản lý từ góc độ Chủ đầu tư, không chỉ đơn thuần kiểm tra bản vẽ.
• Có tư duy kiểm soát chất lượng – tiến độ – chi phí – tính khả thi.
• Cẩn thận, chính xác, quyết đoán và có tinh thần trách nhiệm.
• Có khả năng làm việc với tư vấn thiết kế, tư vấn giám sát và nhà thầu.
• Chủ động phát hiện vấn đề và đưa ra phương án xử lý, không chỉ báo cáo vấn đề.
• 5. Ưu tiên
• Kinh nghiệm làm phía Chủ đầu tư
• Kinh nghiệm quản lý tư vấn thiết kế kết cấu
• Kinh nghiệm kiểm soát kết cấu tại công trường
• Có tư duy tối ưu giải pháp kết cấu và chi phí
• Có khả năng xem xét và phản biện hồ sơ

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập từ 23 - 32 triệu / tháng
• Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, thưởng và phúc lợi theo quy định của Tập đoàn.
• Du lịch hàng năm
• Nghỉ chủ nhật và 2 thứ 7/tháng