Tuyển dụng Public Relation Specialist tại Hồ Chí Minh

1. Quản lý Truyền thông & Quan hệ Báo chí (PR & Media Relations)

• Xây dựng, duy trì mối quan hệ với báo chí, media (fashion/lifestyle), stylist, KOL/KOC và cộng đồng sáng tạo.
• Đề xuất media angle, cơ hội truyền thông phù hợp cho từng chiến dịch/bộ sưu tập; theo dõi và tổng hợp báo cáo media coverage.

2. Hợp tác Influencer

• Quản lý danh sách, triển khai kế hoạch gifting/seeding cho KOL/KOC, stylist, editor và đối tác cộng đồng.
• Theo dõi hiệu quả hiển thị, social mentions và phát triển mối quan hệ hợp tác lâu dài.

3.  Chiến lược Truyền thông (Communication Strategy)

• Phối hợp xây dựng định hướng và kế hoạch truyền thông chi tiết theo từng giai đoạn (Teaser, Launch, Sustaining, Post-campaign).
• Đảm bảo tính nhất quán về hình ảnh, nội dung, social presence và PR narrative của thương hiệu trên mọi nền tảng.
• Nghiên cứu social conversation, cultural trends thị trường để đề xuất hướng tiếp cận phù hợp.

4. Định vị & Phát triển Thương hiệu (Brand Communication)

• Nghiên cứu xu hướng thời trang/lifestyle và các hoạt động PR trong ngành.
• Đề xuất ý tưởng sáng tạo nhằm tối ưu hóa độ nhận diện thương hiệu trên các kênh mạng xã hội và earned media.

5.  Hỗ trợ Sự kiện & Hoạt động Thương hiệu (Campaign & Event Support)

• Phối hợp tổ chức các sự kiện: collection launch, showroom presentation, media preview, community event, brand collaboration.
• Quản lý guest list, RSVP, và điều phối luồng thông tin truyền thông trước/sau sự kiện.
• Thực hiện các công việc theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên

Về hồ sơ: cần có portfolio 
 

Về kiến thức & Kinh nghiệm
 

• Cử nhân chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh, Thời trang;
• Từ 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing ngành nghề  fashion retail/ lifestyle (bắt buộc)

Về kỹ năng & năng lực cốt lõi
 

• Thành thạo các công cụ: Canva, Facebook Ads Manager, Google Workspace, Instagram, Email Marketing (biết dùng Mailchimp là lợi thế);
• Có tư duy thẩm mỹ tốt, bắt kịp với các xu hướng hình ảnh, thiết kế;
• Có khả năng viết nội dung đơn giản, dễ hiểu và phù hợp với tone thương hiệu.
• Kỹ năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt;
• Chủ động, tỉ mỉ, có khả năng tự quản lý tiến độ công việc.

Quyền lợi được hưởng

A. Thu nhập

• Thu nhập cạnh tranh: Trao đổi trong buổi phỏng vấn.
• Hỗ trợ tiền ăn giữa ca: 1,000,000 đ / tháng + hỗ trợ đi lại.
• Thưởng tháng 13, thưởng các ngày Lễ/Tết thường niên.
• Đánh giá năng lực theo quy định công ty.

B. Đãi ngộ hấp dẫn

• Chính sách Mua hàng nội bộ với ưu đãi lên đến 50%.
• Quà tặng sinh nhật trị giá 1.000.000 VNĐ.
• Chế độ hiếu hỷ, chăm sóc đời sống nhân viên tận tâm.
• Tham gia BHXH đầy đủ khi trở thành nhân viên chính thức; hưởng 12 ngày phép/năm theo Bộ Luật lao động.
• Hỗ trợ đầy đủ thiết bị quay chụp.

C. Cơ hội phát triển & đào tạo
 

• Được đào tạo chuyên môn và văn hóa công ty.
• Được cấp tài khoản học tập trực tuyến (LMS) riêng biệt với kho bài giảng chuyên sâu, hỗ trợ đắc lực cho công việc.

D. Môi trường làm việc

• Môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo và tôn trọng sự khác biệt với văn hóa "No Dress Code".
• Văn phòng tiện nghi,miễn phí trà, cà phê, đồ uống tại pantry.
•  Lãnh đạo gần gũi, luôn sẵn sàng chia sẻ và lắng nghe.
• Môi trường làm việc minh bạch và có định hướng phát triển bền vững.