Tuyển dụng Product Executive (Sản Phẩm SaaS) tại Hà Nội (đã hết hạn)

• Thu thập, phân tích yêu cầu và feedback từ khách hàng, từ đó xác định pain point, use case và mức độ ưu tiên.
• Nghiên cứu, phân tích sản phẩm cạnh tranh trên thị trường SaaS; tổng hợp và xây dựng benchmark, feature comparison và gap analysis.
• Đề xuất giải pháp sản phẩm, xây dựng business case, đánh giá tính khả thi và impact/effort.
• Chuyển đổi yêu cầu và giải pháp đã được duyệt thành tài liệu đặc tả (SRS).
• Phối hợp với Dev/QA trong suốt vòng đời phát triển.
• Tham gia review thiết kế UI/UX và kiểm tra sản phẩm trước khi release.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học các ngành CNTT, Quản trị kinh doanh, Hệ thống thông tin hoặc liên quan.
• Có 2 - 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Product/ Business Analyst/ Product Executive, ưu tiên trong lĩnh vực SaaS, HR Tech hoặc phần mềm doanh nghiệp (B2B software).
• Có khả năng phân tích nghiệp vụ, tư duy hệ thống, chuyển hóa nhu cầu kinh doanh thành yêu cầu rõ ràng.
• Có kinh nghiệm viết tài liệu đặc tả (SRS/BRD/User Story) là một lợi thế lớn.
• Hiểu biết cơ bản về quy trình phát triển phần mềm (Agile/Scrum).
• Có khả năng research, tổng hợp thông tin thị trường và đối thủ.
• Ưu tiên ứng viên có kiến thức về Jira, Confluence, Figma, SQL cơ bản để truy vấn/phân tích dữ liệu sản phẩm.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực, review lương hàng năm.
• Thưởng lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc.
• Đóng BHXH đầy đủ, gói Bảo hiểm sức khỏe & Bảo hiểm tai nạn + Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Tổng 15 ngày phép năm: 13 ngày phép + 1 ngày nghỉ sinh nhật + 1 ngày nghỉ ốm.
• Có lộ trình đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, nâng cao nghiệp vụ chuyên nghiệp hoàn toàn miễn phí theo tiêu chuẩn của công ty.
• Được lựa chọn và thoải mái đề xuất công nghệ mới để sử dụng trong quá trình làm việc.
• Văn hóa cởi mở, Sếp tâm lý, luôn lắng nghe và ghi nhận những đóng góp và luôn sẵn sàng thay đổi để thích nghi; đồng nghiệp hỗ trợ, sẵn sàng chia sẻ.
• Được tham gia các hoạt động văn hóa nội bộ sôi nổi và trẻ trung: Du lịch, Nghỉ mát, Teambuilding, Tiệc cuối năm, sự kiện nội bộ,...
• Không gian làm việc hiện đại với môi trường làm việc năng động, tạo điều kiện để các cá nhân thể hiện năng lực học tập.
• Các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động hiện hành.