Tuyển dụng Phó Tổng Giám Đốc Khối Công Nghệ tại Hà Nội

Sẵn sàng cùng Meey Land hiện thực hóa sứ mệnh "Cách mạng hóa bất động sản bằng công nghệ và AI" – Nơi tư duy đột phá của bạn định hình hệ sinh thái PropTech hàng đầu Việt Nam và vươn tầm quốc tế.

Tóm tắt vị trí

Là hạt nhân chiến lược trong Ban điều hành, Phó Tổng Giám Đốc Khối Công Nghệ sẽ chịu trách nhiệm tối cao trong việc định hình kiến trúc công nghệ, dẫn dắt chiến lược ứng dụng AI và chuyển đổi số toàn diện. Vai trò này không chỉ quản trị kỹ thuật mà là tối ưu hóa nguồn lực để biến công nghệ thành động cơ tăng trưởng doanh thu, nâng cao năng suất và tạo lợi thế cạnh tranh bền vững cho Tập đoàn.

Mô tả công việc

- Hoạch định chiến lược công nghệ dài hạn và định hướng ứng dụng AI, Big Data đồng bộ với mục tiêu kinh doanh của tập đoàn.

- Lãnh đạo, truyền cảm hứng và phát triển năng lực toàn bộ đội ngũ nhân sự thuộc Khối Công nghệ.

- Quản trị toàn diện ngân sách CNTT, danh mục dự án và tối ưu hóa hiệu quả phân bổ nguồn lực.

- Thiết lập hệ thống đo lường hiệu quả đầu tư công nghệ (ROI), kiểm soát mức độ đóng góp của công nghệ vào doanh thu và năng suất toàn tập đoàn.

- Đảm bảo an toàn thông tin, bảo mật dữ liệu tuyệt đối và tính ổn định, sẵn sàng cao của hạ tầng công nghệ.

-Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn các giải pháp công nghệ tiên tiến cùng các đối tác chiến lược toàn cầu.

- Đồng hành sát sao cùng Ban Điều hành trong việc xây dựng và thực thi chiến lược phát triển tổng thể của Tập đoàn.

- Thúc đẩy tinh thần đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và kiến tạo văn hóa ứng dụng AI trong mọi hoạt động vận hành.

- Kinh nghiệm: Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong ngành CNTT, trong đó có ít nhất 5 năm tại các vị trí quản lý cấp cao (CTO, CIO, Tech Director) ở các tập đoàn quy mô lớn hoặc công ty công nghệ/PropTech hàng đầu.

- Năng lực công nghệ: Am hiểu sâu sắc về kiến trúc hệ thống, Cloud, Big Data và đặc biệt là xu hướng phát triển, ứng dụng AI/Machine Learning vào sản phẩm thương mại.

- Tư duy quản trị tài chính: Khả năng lập ngân sách, phân tíc

Yêu cầu công việc

- Kinh nghiệm: Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong ngành CNTT, trong đó có ít nhất 5 năm tại các vị trí quản lý cấp cao (CTO, CIO, Tech Director) ở các tập đoàn quy mô lớn hoặc công ty công nghệ/PropTech hàng đầu.

- Năng lực công nghệ: Am hiểu sâu sắc về kiến trúc hệ thống, Cloud, Big Data và đặc biệt là xu hướng phát triển, ứng dụng AI/Machine Learning vào sản phẩm thương mại.

- Tư duy quản trị tài chính: Khả năng lập ngân sách, phân tích chỉ số tài chính công nghệ và tối ưu hóa bài toán ROI.

- Năng lực lãnh đạo: Tư duy chiến lược sắc bén, kỹ năng quản trị thay đổi, kết nối đội ngũ và thúc đẩy văn hóa Kaizen, đổi mới sáng tạo.

- Ngoại ngữ & Kỹ năng mềm: Tiếng Anh thành thạo (làm việc trực tiếp với đối tác quốc tế); kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục xuất sắc ở cấp độ Hội đồng Quản trị.

***Quyền lợi được hưởng

- Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật + thưởng dự án + thưởng thâm niên + Lương tháng 13 + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.

- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.

- Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, công nghệ mới

- Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.

- Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày Lễ, Tết, sinh nhật, tham gia hoạt động Teambuilding của công ty..

- Có thể tham gia các câu lạc bộ thể thao: đá bóng, tập yoga, thể dục cải thiện sức khoẻ...

- Mức lương: cạnh tranh hấp dẫn (sẵn sàng offer cao khi đủ năng lực) + Phụ cấp (Ăn ca: 1.000.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000 VNĐ/tháng).

- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng

Gia nhập Ban Điều hành Meey Land ngay hôm nay để cùng chúng tôi kiến tạo tương lai số cho ngành Bất động sản!

Quyền lợi

• Thưởng: Chế độ thưởng
• Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ bảo hiểm
  Chăm sóc sức khỏe
• Nghỉ phép có lương: Nghỉ phép năm
• Đào tạo: Đào tạo
• Cơ hội du lịch: Du Lịch
• Hoạt động nhóm: CLB thể thao
• Khác: Phụ cấp
  Đồng phục
  Tăng lương