Tuyển dụng Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng - Sữa Bột Em Bé tại Hà Nội

1. Tổ chức hoạt náo tại điểm bán

• Triển khai các hoạt động hoạt náo, sampling, mini-game thu hút khách hàng tại điểm bán (siêu thị, cửa hàng mẹ & bé, đại lý sữa...)
• Setup không gian trưng bày, standee, vật phẩm quảng cáo phục vụ hoạt động tại quầy/gian hàng
• Thu hút, tiếp cận khách hàng mục tiêu (phụ huynh, người chăm sóc trẻ) và giới thiệu sản phẩm một cách chủ động

2. Tư vấn sản phẩm & chăm sóc cửa hàng

• Tư vấn thông tin sản phẩm sữa Gallia (thành phần, công dụng, độ tuổi phù hợp) cho khách hàng tại điểm bán
• Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ khách hàng lựa chọn sản phẩm phù hợp với nhu cầu
• Duy trì mối quan hệ tốt với chủ cửa hàng/quản lý điểm bán, nhân viên bán hàng tại điểm bán được phân công

3. Trưng bày sản phẩm

• Sắp xếp, trưng bày sản phẩm sữa Gallia theo đúng chuẩn nhận diện thương hiệu (planogram) tại điểm bán
• Kiểm tra hạn sử dụng, tình trạng tồn kho, báo cáo kịp thời khi sản phẩm gần hết hạn hoặc thiếu hàng
• Đảm bảo sản phẩm luôn được trưng bày ở vị trí đẹp, dễ nhìn, đầy đủ trên kệ/quầy

4. Hỗ trợ chương trình khuyến mãi

• Triển khai đúng và đủ các chương trình khuyến mãi, ưu đãi theo kế hoạch của công ty tại điểm bán
• Theo dõi, ghi nhận số liệu bán hàng, hiệu quả chương trình khuyến mãi để báo cáo cấp trên
• Phối hợp với giám sát khu vực/Trade Marketing để đảm bảo chương trình được thực hiện đồng bộ, đúng tiến độ

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp THPT trở lên
• Có kinh nghiệm bán hàng, tư vấn là lợi thế; không yêu cầu kinh nghiệm — ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo từ đầu
• Giao tiếp tốt, năng động, chủ động và có tinh thần trách nhiệm trong công việc
• Chăm chỉ, chịu được áp lực công việc tại điểm bán, sẵn sàng làm việc theo ca/cuối tuần (nếu có)
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành sữa công thức, sữa nhập khẩu, hoặc các ngành hàng mẹ & bé

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Được tham gia đầy đủ các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo đúng quy định của pháp luật hiện hành.
• Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ, Tết theo quy định của nhà nước và công ty.
• Thưởng các dịp lễ, Tết, thưởng hiệu suất công việc và lương tháng 13 theo chính sách của công ty.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp rõ ràng.
• Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và nghiệp vụ định kỳ.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát, liên hoan hàng năm của công ty.
• Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm.