Tuyển dụng Nhân Viên Tạo Video tại Hà Nội

• Lên ý tưởng, kịch bản, và kế hoạch quay/chụp cho các dự án truyền thông, marketing, sự kiện và sản phẩm của công ty.
• Dựng và chỉnh sửa video chuyên nghiệp, bao gồm cắt ghép, thêm hiệu ứng chuyển động (motion graphics), âm nhạc, chỉnh màu (color grading) và các yếu tố đồ họa khác để tạo ra sản phẩm cuối cùng hấp dẫn.
• Chỉnh sửa hậu kỳ ảnh, bao gồm cân bằng màu sắc, ánh sáng, cắt ghép, retouch và các kỹ thuật xử lý ảnh khác để tối ưu hóa hình ảnh.
• Quản lý, bảo trì và bảo quản các thiết bị quay phim, chụp ảnh, phụ kiện liên quan.
• Đảm bảo sản phẩm hình ảnh và video cuối cùng phù hợp với định hướng thương hiệu và yêu cầu của chiến dịch.
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan như Marketing, Content để thống nhất ý tưởng và triển khai công việc hiệu quả.

Yêu cầu ứng viên

• Không yêu cầu kinh nghiệm.
• Ưu tiên các ứng viên có bằng cấp/chứng chỉ hoặc đã tham gia các khóa học chuyên ngành liên quan đến Quay phim, Nhiếp ảnh, Biên tập video, Thiết kế đồ họa hoặc Truyền thông đa phương tiện.
• Có kiến thức cơ bản về nguyên lý ánh sáng, bố cục, màu sắc trong nhiếp ảnh và quay phim.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm chỉnh sửa ảnh và video chuyên nghiệp như Adobe Premiere Pro, Adobe Photoshop, Adobe Lightroom.
• Có khả năng sử dụng các phần mềm bổ trợ như Adobe After Effects, DaVinci Resolve là một lợi thế.
• Có tư duy sáng tạo, khả năng thẩm mỹ tốt và khả năng nắm bắt nhanh các xu hướng hình ảnh, video.
• Sẵn sàng học hỏi, chủ động trong công việc và có tinh thần trách nhiệm cao.
• Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp tốt trong môi trường làm việc nhóm.
• Có portfolio cá nhân hoặc các sản phẩm (ảnh/video) đã thực hiện (kể cả dự án cá nhân) là một điểm cộng lớn.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện và khuyến khích sự sáng tạo.
• Cơ hội được đào tạo, nâng cao kỹ năng chuyên môn liên tục thông qua các khóa học nội bộ và bên ngoài.
• Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN) ngay khi ký hợp đồng chính thức.
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết và lương tháng 13 theo quy định của công ty.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát, liên hoan thường niên của công ty.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng và lộ trình thăng tiến công bằng.