Tuyển dụng Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp tại Cần Thơ

• Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, theo dõi kết quả và hoàn tất thủ tục tiếp nhận nhân sự mới theo quy trình của công ty.
• Tham gia xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ và đột xuất.
• Tính toán và chi trả lương, thưởng, các chế độ phúc lợi khác cho người lao động chính xác, đúng hạn.
• Thực hiện công tác kê khai, đối chiếu và giải quyết các chế độ liên quan đến Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động.
• Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, dữ liệu nhân viên, hợp đồng lao động, quyết định điều chuyển/bổ nhiệm/nghỉ việc...
• Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ, sự kiện văn hóa doanh nghiệp nhằm xây dựng môi trường làm việc tích cực.
• Giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, kỷ luật lao động và các khiếu nại của nhân viên.
• Quản lý công tác hành chính văn phòng, văn phòng phẩm, thiết bị và tài sản văn phòng;
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Có 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân sự Tổng hợp hoặc các vị trí tương đương;
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành có liên quan;
• Nắm vững Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn và các văn bản pháp luật liên quan đến lao động;
• Thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint);
• Có khả năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết vấn đề tốt;
• Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả, chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm;
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN) và các chính sách đãi ngộ của công ty;
• Thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc (nếu có);
• Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ, phát triển bản thân trong môi trường chuyên nghiệp;
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện, đồng nghiệp nhiệt tình hỗ trợ;
• Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, sự kiện văn hóa của công ty hàng năm;
• Khám sức khỏe định kỳ.