Tuyển dụng NHÂN VIÊN HSE tại Tiền Giang

• Hỗ trợ công việc cho Tổ trưởng HSE về công tác ATVSMT và chịu trách nhiệm về kết quả thực hiện những công việc, nhiệm vụ được phân công;
• Đề xuất, xây dựng các biểu mẫu thực hiện, triển khai công tác ATVSMT;
• Chủ động nghiên cứu, tăng cường chuyên môn, đề xuất ý kiến, giải pháp để nâng cao hiệu quả công việc;
• Xây dựng các biển báo an toàn, đề xuất các trang thiết bị, đồ bảo hộ phục vụ ATLĐ phù hợp với quy định pháp luật;
• Báo cáo Tổ trưởng HSE về tiến trình thực hiện, khó khăn, vướng mắc, rủi ro, các vấn đề phát sinh khác và kết quả của các công việc được giao;
• Tổng hợp, báo cáo công tác ATVSMT của các công trình, dự án;
• Thống kê số liệu, báo cáo theo quy định của pháp luật : báo cáo TNLĐ, báo cáo tình hình thực hiện công tác ATVSLĐ;
• Sẵn sàng văn bản, tài liệu cho việc thanh tra, kiểm tra của cơ quan quản lý Nhà nước về ATVSMT.

PHÚC LỢI

• Thu nhập hấp dẫn, theo năng lực (sẽ trao đổi cụ thể khi phỏng vấn);
• Được bố trí chỗ ở khang trang, sạch sẽ, đầy đủ tiện nghi (điện, nước, điều hòa, wifi, giường, nệm...);
• Hỗ trợ miễn phí 03 bữa ăn/ngày, đảm bảo vệ sinh, an toàn thực phẩm;
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, bảo hiểm Tai nạn lao động 24/7, nếu người lao động làm việc công trường theo quy định;
• Thưởng lương tháng thứ 13 các ngày lễ, Tết tùy vào thâm niên làm việc;
• Chi hiếu, hỉ, sinh nhật, thai sản,... theo quy định Công đoàn;
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, chi phí do công ty chi trả tùy vào vị trí công việc;
• Cấp phát đồ bảo hộ lao động, đồng phục văn phòng, trang thiết bị làm việc phù hợp với từng vị trí công việc;
• Hỗ trợ xe đưa đón người lao động về quê ăn Tết;
• Hỗ trợ chi phí cho người lao động về thăm nhà khi làm việc tại công trường, chi phí hỗ trợ mỗi năm một lần;
• Được tham gia các hoạt động văn nghệ, thể dục thể thao, hội thi tay nghề…;
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng với các chương trình đào tạo nâng cao trình độ và tay nghề;
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên, chuyên ngành Bảo hộ lao động hoặc chuyên ngành liên quan đến Xây dựng;
• Từ 01 năm kinh nghiệm làm công tác an toàn lao động tại Công ty Xây dựng;
• Có kiến thức về pháp luật liên quan, kỹ năng về huấn luyện, tổng hợp báo cáo, xây dựng và áp dụng nội quy, quy chế, quy trình về ATLĐ, VSMT và SK;
• Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt. Làm việc độc lập hoặc nhóm linh động;
• Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm cao với công việc và các quyết định đưa ra;
• Chịu được áp lực công việc, có thể đi công tác theo yêu cầu;
• Nam từ 24 đến 45 tuổi.