Tuyển dụng Nhân Viên Hệ Thống ISO/FSSC/Organic (Thực Phẩm) tại Hà Nội

• Hoạch định và chịu trách nhiệm về tất cả các hoạt động kiểm tra - giám sát về việc tuân thủ Hệ thống QLCL & VSATTP của công ty (ISO 22000, FSSC 22000, Halal, Organic, Vietgap).
• Rà soát sự phù hợp của hệ thống tài liệu, đảm bảo việc duy trì hiệu quả hệ thống tài liệu hồ sơ theo các tiêu chuẩn quản lý chất lượng & an toàn thực phẩm mà Công ty đang áp dụng.
• Xây dựng & rà soát các hồ sơ công bố chất lượng sản phẩm; đảm bảo phù hợp với các yêu cầu của văn bản pháp quy.
• Lập kế hoạch & tham gia các kỳ đánh giá chất lượng nội bộ, đánh giá của cơ quan chức năng, khách hàng, bên thứ 3; giám sát việc thực hiện hành động khắc phục phòng ngừa sau đánh giá.
• Phối hợp xử lý các khiếu nại Khách hàng, từ đó đề ra, thực hiện và kiểm soát các hành động khắc phục phòng ngừa.
• Phối hợp cùng bộ phận Mua hàng/ XNK tham gia hoạt động đánh giá nhà cung cấp mới & định kỳ.
• Đào tạo, hướng dẫn định kỳ các tiêu chuẩn, quy định về hệ thống QLCL& ATTP cho các bộ phận liên quan.
• Cố vấn cho ban giám đốc trong lĩnh vực kiểm soát, cải tiến và nâng cao hiệu quả kiểm soát của hệ thống QLCL.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị chất lượng, thực phẩm và các ngành liên quan.
• Kiến thức/ Nghiệp vụ chuyên môn: hiểu biết về các tiêu chuẩn ISO 22000, FSSC 22000, Halal, Organic, Vietgap.
• Sử dụng thành thạo word, excel, powerpoint.
• Thuyết trình, làm việc nhóm, làm việc độc lập, quản lý, lãnh đạo.
• Nhanh nhẹn, chăm chỉ, nghiêm túc, cầu thị và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh.
• Thưởng tháng 13.
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, nhiều hoạt động văn hóa sôi nổi, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
• Nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
• Được làm việc với các hệ thống lớn, phát huy tối đa sở trường của mình.
• Chính sách BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và của Công ty.
• Hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng khác từ Công ty (ngày Lễ, ngày Tết, thưởng định kỳ,...).
• Được tham gia các chuyến du lịch thường niên của Công ty.