Tuyển dụng Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - Thu Nhập Hấp Dẫn - Khánh Hòa

• Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn và tiếp nhận nhân sự mới.
• Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng và các quyết định nhân sự.
• Soạn thảo các văn bản, thông báo, quyết định và công văn hành chính.
• Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca; tính lương, thuế TNCN, đăng ký mã số thuế và giảm trừ gia cảnh cho người lao động.
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN; giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động và các chế độ khác theo quy định.
• Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, theo dõi việc thực hiện nội quy lao động và đảm bảo tuân thủ quy định của pháp luật lao động.
• Lập các báo cáo nhân sự, tuyển dụng, biến động nhân sự, chi phí nhân sự theo tháng, quý, năm và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
• Quản lý công tác hành chính: văn thư, lưu trữ hồ sơ, công văn đi – đến, con dấu, tài sản, trang thiết bị văn phòng.
• Thực hiện mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm, bảo hộ lao động và tổ chức các hoạt động nội bộ, hội họp, đào tạo, sự kiện của công ty.
• Am hiểu về các phần mềm nhân sự , phần mềm quản lý công việc
• Ứng dụng các công cụ AI để nâng cao hiệu quả công việc và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính – Nhân sự.
• Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN và các quy định pháp luật liên quan.
• Thành thạo Word, Excel
• Biết sử dụng các công cụ AI phục vụ công việc (ChatGPT, Copilot, Gemini hoặc tương đương).
• Có kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống, soạn thảo văn bản hành chính tốt.
• Chủ động, linh hoạt, trung thực, có trách nhiệm và tinh thần học hỏi cao

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (ưu tiên ứng viên biết sử dụng AI).
• Thử việc 01–02 tháng, hưởng 85% lương.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
• Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 và các khoản thưởng theo hiệu quả công việc.
• Được cấp đồng phục, hỗ trợ cơm trưa tại căn tin.
• Nghỉ mát, teambuilding, nghỉ lễ, phép năm và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, có cơ hội phát triển và nâng cao chuyên môn.