Tuyển dụng Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự tại Gia Lai

• Thực hiện công tác tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn đến ứng viên.
• Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật thông tin nhân viên, soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động, các quyết định liên quan đến nhân sự (điều chuyển, bổ nhiệm, thôi việc...).
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động theo quy định của pháp luật.
• Thực hiện công tác chấm công, tổng hợp dữ liệu phục vụ cho việc tính lương và các chế độ đãi ngộ khác cho nhân viên (phối hợp với phòng Kế toán).
• Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, kiểm kê và bảo trì trang thiết bị, tài sản của công ty.
• Tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động văn hóa doanh nghiệp (sinh nhật, teambuilding, year-end party...) nhằm gắn kết nhân viên.
• Hỗ trợ chuẩn bị các báo cáo định kỳ và đột xuất liên quan đến công tác hành chính - nhân sự.
• Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Luật hoặc các ngành có liên quan.
• Ưu tiên có kinh nghiệm từ 1-2 năm ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc tương đương.
• Nắm vững các quy định của Bộ luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế và các văn bản pháp luật liên quan.
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
• Có kỹ năng giao tiếp, tổ chức, sắp xếp công việc một cách khoa học và hiệu quả.
• Tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Có tư duy dịch vụ và khả năng giải quyết vấn đề linh hoạt.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việc).
• Được hưởng đầy đủ các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật Lao động hiện hành.
• Lương tháng 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp Lễ, Tết và các phúc lợi khác theo quy định của công ty.
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm của công ty.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, tạo điều kiện cho nhân viên phát triển bản thân.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn và phát triển lộ trình sự nghiệp rõ ràng.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.