Tuyển dụng Nhân Viên Editor Video Cho Fanpage tại Hồ Chí Minh

• Thực hiện chụp ảnh/quay video sản phẩm,  nội dung truyền thông theo yêu cầu của phòng Marketing/Truyền thông.
• Dựng và chỉnh sửa video chuyên nghiệp (cắt ghép, chỉnh màu, thêm hiệu ứng, âm thanh, text, motion graphic) đảm bảo chất lượng và phù hợp với định hướng thương hiệu.
• Chỉnh sửa ảnh (cắt, ghép, blend màu, retouch) để tạo ra hình ảnh chất lượng cao cho các kênh truyền thông.
• Đảm bảo chất lượng hình ảnh và video đầu ra đáp ứng các tiêu chuẩn về mặt kỹ thuật và thẩm mỹ.
• Quản lý, tổ chức và lưu trữ kho tư liệu hình ảnh, video của công ty một cách khoa học.
• Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới trong lĩnh vực nhiếp ảnh, quay phim và dựng phim để áp dụng vào công việc.
• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Content và Design để sản xuất nội dung đồng bộ và hiệu quả.

Yêu cầu ứng viên

• Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận sinh viên mới ra trường hoặc ứng viên có đam mê và sản phẩm cá nhân.
• Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành về Marketing, Truyền thông, Đồ họa, Nhiếp ảnh, Quay phim, Báo chí hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm chỉnh sửa ảnh và dựng phim chuyên nghiệp: đồ họa, capcut, canva
• Có kiến thức cơ bản về kỹ thuật chụp ảnh và quay phim (khả năng sử dụng máy ảnh, quay phim, hiểu biết về ánh sáng, bố cục, góc quay, lấy nét).
• Có khả năng lên ý tưởng, xây dựng kịch bản cho các nội dung hình ảnh và video.
• Tư duy sáng tạo, gu thẩm mỹ tốt, khả năng bắt kịp các xu hướng hình ảnh/video mới.
• Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Tinh thần chủ động, chịu khó học hỏi và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Ưu tiên ứng viên có portfolio (sản phẩm cá nhân, bài tập) thể hiện rõ năng lực và phong cách.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
• Cơ hội được đào tạo chuyên sâu để nâng cao nghiệp vụ và kỹ năng.
• Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng trong môi trường làm việc trẻ trung, năng động và sáng tạo.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
• Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc dựa trên đóng góp.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, sự kiện nội bộ định kỳ của công ty.
• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, luôn khuyến khích nhân viên sáng tạo và phát triển bản thân.