Tuyển dụng Nhân Viên Bán Hàng Thời Trang tại Hồ Chí Minh

- Xuất bán: thường xuyên có mặt tại khu vực trưng bày để giúp khách hàng lựa chọn sản phẩm.

- Theo dõi lượng hàng bán chạy, chậm của mỗi mã hàng.

- Xuất trả: căn cứ vào mức độ hàng bán ra và ý kiến khách hàng cũng như thời gian tồn hàng, nhân viên bán hàng sẽ phối hợp Cửa hàng trưởng lên bảng kê xuất trả hàng về kho đối với những sản phẩm không còn phù hợp

- Nhập hàng: căn cứ vào lượng hàng tồn và lượng hàng bán chạy của từng mã hàng, nhân viên sẽ lên bảng kê đặt hàng, sau đó chuyển cho cửa hàng trưởng xem và báo về Kho để đặt hàng.

- Kiểm kê sản phẩm

- Bảo quản sản phẩm: giữ gìn vệ sinh sản phẩm, hướng dẫn khách hàng xem, kiểm tra sản phẩm đúng cách. Báo cáo ngay với cửa hàng trưởng khi phát hiện ra các hiện tượng mất mát, cố ý phá hoại sản phẩm.

- Vệ sinh cửa hàng, sản phẩm: vệ sinh sản phẩm, sào, kệ, hàng ngày.

- Thường xuyên tìm khách hàng tiềm năng, tiếp cận tư vấn và bán sản phẩm online và offline.

- Thường xuyên kiểm tra tình hình hoạt động của các thiết bị đèn điện, CCDC làm việc của cửa hàng và kịp thời phát hiện những hư hỏng để phối hợp P. HCNS kịp thời xử lý không làm ảnh hưởng đến việc kinh doanh cửa hàng.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan

Kinh nghiệm: Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm tại vị trí tương đương

Kỹ năng:

- Kỹ năng giao tiếp tốt; Biết lắng nghe và quan tâm khách hàng

- Có tính thẩm mỹ cao, biết sắp xếp bố cục - phối màu sắc, bày trí không gian hài hòa, bắt mắt, đúng tâm lý khách hàng mục tiêu

- Có khả năng phán đoán, nắm bắt tâm lý và xử lý tình huống linh hoạt, tư duy mạch lạc rõ ràng.

Thái độ và tố chất:

- Trách nhiệm và dám cam kết.

- Minh bạch, trung thực.

- Năng động, nghiêm túc, độc lập, sáng tạo trong công việc.

- Luôn trong trạng thái tích cực, tràn đầy năng lượng.

- Sẵn sàng chia sẻ và giúp đỡ đồng nghiệp.

- Biết hy sinh lợi ích cá nhân trước lợi ích tập thể.

Quyền lợi được hưởng

• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội phát triển
• Cơ hội được đào tạo và nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
• Chế độ lương thưởng cạnh tranh, hấp dẫn.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
• Các hoạt động teambuilding, du lịch và các phúc lợi khác theo quy định của công ty.