Tuyển dụng Nhân Sự Kiêm Hành Chính - Biết Tiếng Trung tại Hồ Chí Minh

1. Vận hành Nhân sự
   Thực hiện quy trình tuyển dụng, tiếp nhận và nghỉ việc.
   Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và dữ liệu nhân viên.
   Theo dõi chấm công, nghỉ phép.
2. Hành chính
   Quản lý văn phòng, tài sản, văn phòng phẩm.
   Phối hợp tổ chức sự kiện nội bộ và các hoạt động gắn kết nhân viên.
   Theo dõi các dịch vụ hành chính và nhà cung cấp.
3. Chính sách & Tuân thủ
   Triển khai và thực hiện các chính sách nhân sự.
   Đảm bảo tuân thủ nội quy công ty và pháp luật lao động.
   Hỗ trợ các công việc liên quan đến BHXH, thuế TNCN và hồ sơ pháp lý.
4. Hỗ trợ Kinh doanh
   Hỗ trợ các phòng ban trong các hoạt động nhân sự.
   Thực hiện các báo cáo định kỳ.
   Phối hợp triển khai các dự án HR và cải tiến quy trình.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, tiếng Trung hoặc các ngành liên quan.
• Có từ 2 – 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực HR & Admin.
• Biết tiếng Trung tốt (nghe, nói, đọc, viết).
• Am hiểu Luật Lao động Việt Nam, các nghiệp vụ nhân sự.
• Chủ động, trách nhiệm, giao tiếp tốt và có khả năng làm việc độc lập.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Cạnh tranh.
• Thưởng: Theo hiệu quả công việc.
• Phúc lợi: Chế độ phúc lợi đa dạng theo quy định.
• Đào tạo: Đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
• Môi trường: Môi trường làm việc quốc tế, chuyên nghiệp.