Tuyển dụng Kỹ Sư Thiết Kế Báo Cháy tại Sóc Trăng

• Thiết kế hệ thống báo cháy đáp ứng các tiêu chuẩn Việt Nam (TCVN, QCVN) và quốc tế (NFPA), triển khai và phát triển hồ sơ bản vẽ thi công.
• Kiểm tra và rà soát hồ sơ thiết kế, khối lượng, thông số kỹ thuật vật tư – thiết bị của hệ thống PCCC.
• Tham gia họp, trao đổi và làm rõ các yêu cầu kỹ thuật với Chủ đầu tư và Tư vấn.
• Theo dõi, kiểm soát và lập báo cáo tiến độ thực hiện thiết kế.
• Quản lý tiến độ và chất lượng công việc thiết kế của các nhà thầu phụ.
• Lập bản vẽ Sơ đồ nguyên lý, mô hình 3D, bản vẽ bố trí 2D, Ma trận nguyên nhân kết quả và MTO đường ống hệ thống PCCC theo tiêu chuẩn (TCVN, QCVN, NFPA) bằng Revit.
• Bóc tách khối lượng, vật tư hệ thống PCCC dựa trên bản vẽ và yêu cầu kỹ thuật.
• Lưu trữ, quản lý hồ sơ và tài liệu thiết kế đúng quy định của Công ty.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp ngành Kỹ thuật điện, Điện công nghiệp, Điện hạ thế, trình độ Đại học.
• Có kinh nghiệm làm việc thực tế vị trí tương đương từ 2 năm trở lên, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thi công hệ thống MEPF.
• Ưu tiên sử dụng thành thạo các phần mềm như: AutoCad Plant 3D/Revit / Navisworks / AutoCad 2D/ Microsoft Office/ MS-Project.
• Nắm rõ các quy chuẩn, tiêu chuẩn Việt Nam về PCCC, NFPA, ưu tiên ứng viên có bằng cấp, chứng chỉ về đào tạo về PCCC.
• Tiếng Anh: Đọc hiểu tài liệu kỹ thuật.

Quyền lợi được hưởng

• Lương & thưởng: Lương tháng 13; thưởng các dịp Lễ, Tết và các ngày kỷ niệm theo chính sách Công ty.
• Chế độ bảo hiểm: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước; bảo hiểm sức khỏe.
• Nghỉ phép: 12 ngày phép năm, cùng các ngày nghỉ Lễ/Tết theo quy định.
• Chăm sóc sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Phụ cấp & hỗ trợ: Phụ cấp ăn trưa, gửi xe; hỗ trợ chi phí lưu trú và công tác phí theo quy định.
• Trang thiết bị: Được cấp laptop và đồng phục phục vụ công việc.
• Đào tạo & phát triển: Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao chuyên môn và nghiệp vụ.
• Du lịch & hoạt động nội bộ: Du lịch trong nước và các chương trình du lịch nước ngoài theo chính sách Công ty.
• Phát triển thu nhập: Xem xét tăng lương và phụ cấp thâm niên theo chính sách và thời gian làm việc.