Tuyển dụng Kế Toán Trưởng tại Hồ Chí Minh

• Tham mưu cho Ban Giám Đốc xây dựng và kiện toàn hệ thống quản lý tài chính – kế toán phù hợp với các quy định của pháp luật và đặc điểm của Công ty.
• Lập báo cáo tài chính, phân tích báo cáo quản trị về biến động chi phí, doanh thu, công nợ.
• Tính toán và trích nộp đầy đủ, kịp thời các khoản thuế nộp ngân sách, các quỹ để lại Công ty và thanh toán đúng hạn các khoản tiền vay, các khoản công nợ phải thu, phải trả.
• Tổ chức ghi chép, tính toán và phản ánh chính xác, trung thực, kịp thời, đầy đủ toàn bộ tài sản và phân tích kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty.
• Xác định, phản ánh chính xác, kịp thời, đúng chế độ, kết quả kiểm kê tài sản, hàng tồn kho hàng kỳ và đề xuất các biện pháp giải quyết, xử lý khi có các trường hợp tồn kho, thất thoát xảy ra.
• Lập đầy đủ và giữ đúng hạn các báo cáo kế toán và quyết toán của Công ty theo chế độ hiện hành.
• Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán bí mật của Công ty.
• Chịu trách nghiệm trong hoạt động quyết toán thuế, các hoạt động kế toán của công ty liên quan với các tổ chức bên ngoài khác.
• Phối hợp thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính hoặc lĩnh vực liên quan.
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng, tổng hợp tại doanh nghiệp sản xuất hoặc quy mô lớn.
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm tại các Công ty sản xuất (ưu tiên may mặc).
• Am hiểu về kế toán giá thành, thuế và lập báo cáo tài chính.
• Tiếng Anh cơ bản; thành thạo Excel và phần mềm kế toán.
• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích – tổng hợp số liệu, làm việc nhóm và chịu áp lực tốt.
• Trung thực, cẩn thận, trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: thỏa thuận theo năng lực
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
• Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi: phụ cấp cơm trưa, và các chế độ khác theo chính sách công ty,...
• Thưởng các dịp Lễ, Tết Dương lịch, Tết Âm lịch.
• Tham gia các hoạt động nội bộ như Team Building, Hội thao, Sinh nhật, Year End Party, đào tạo nội bộ và các chương trình gắn kết nhân viên.
• Lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc và phép năm đầy đủ.
• Xét tăng lương định kỳ 01 lần/năm dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, có cơ hội phát triển trong ngành sản xuất xuất khẩu hàng may mặc quốc tế.