Tuyển dụng Kế Toán Trưởng tại Hồ Chí Minh

• Mục tiêu công việc

Tổ chức, quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động tài chính – kế toán của công ty; đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật về kế toán, thuế, bảo hiểm và các quy định liên quan; cung cấp thông tin tài chính chính xác, kịp thời phục vụ công tác quản trị và ra quyết định của Ban lãnh đạo.

• Nhiệm vụ chính
• a. Quản lý công tác kế toán – tài chính

Tổ chức, điều hành và kiểm soát toàn bộ hoạt động kế toán của công ty.

Xây dựng, rà soát và hoàn thiện quy trình, quy định tài chính – kế toán.

Kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của chứng từ, hồ sơ thanh toán.

Kiểm soát doanh thu, chi phí, công nợ, tài sản, dòng tiền và các khoản đầu tư của công ty.

Đảm bảo hệ thống sổ sách kế toán được ghi nhận đầy đủ, chính xác và đúng quy định.

• b. Quản lý thuế và tuân thủ pháp luật

Lập và kiểm soát các tờ khai thuế định kỳ theo quy định.

Theo dõi, cập nhật các quy định mới về thuế, kế toán và tài chính.

Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng và các cơ quan chức năng.

Chủ trì công tác quyết toán thuế, giải trình số liệu và thanh tra, kiểm tra thuế.

• c. Lập kế hoạch và báo cáo tài chính

Lập báo cáo tài chính quý, năm theo quy định.

Phân tích tình hình tài chính, doanh thu, lợi nhuận và dòng tiền.

Xây dựng ngân sách hoạt động hàng năm; theo dõi và đánh giá việc thực hiện ngân sách.

Tham mưu cho Ban Giám đốc các giải pháp quản trị tài chính, tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả hoạt động.

• d. Quản lý đặc thù ngành nghiên cứu thị trường

Kiểm soát chi phí dự án nghiên cứu thị trường (Fieldwork, Incentive, Venue, Recruitment, Data Processing, Coding, Tabulation...).

Kiểm tra hồ sơ thanh toán cho cộng tác viên, điều tra viên, giám sát viên và nhà cung cấp dịch vụ.

Kiểm soát doanh thu, chi phí và lợi nhuận theo từng dự án, khách hàng.

Phối hợp với bộ phận Vận hành và Kinh doanh trong việc theo dõi ngân sách, nghiệm thu và xuất hóa đơn dự án.

Quản lý hồ sơ hợp đồng, PO, biên bản nghiệm thu và các chứng từ liên quan đến dự án.

• e. Quản lý nhân sự kế toán

Phân công, hướng dẫn và giám sát công việc của nhân viên kế toán.

Đánh giá hiệu quả công việc và đào tạo nâng cao năng lực cho đội ngũ.

Xây dựng kế hoạch nhân sự, quy trình làm việc của phòng Tài chính – Kế toán.

Yêu cầu công việc

• Trình độ học vấn
• Nữ 9x, Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Có Chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định.
• Kinh nghiệm
• Tối thiểu 04 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, tài chính.
• Tối thiểu 02 năm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc tương đương.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại công ty nghiên cứu thị trường, dịch vụ, agency hoặc outsourcing.
• Kiến thức và kỹ năng
• Sử dụng tiếng Anh trong công việc (email, hợp đồng, báo cáo và làm việc với khách hàng/đối tác nước ngoài).
• Am hiểu Luật Kế toán, Luật Thuế và các quy định liên quan.
• Có kinh nghiệm lập và phân tích báo cáo tài chính.
• Thành thạo phần mềm kế toán và Excel.
• Kỹ năng quản lý đội nhóm, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và ngân hàng.

Quyền lợi được hưởng

• Lương thỏa thuận tùy theo năng lực
• Lương tháng 13
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thất nghiệp theo Luật Lao động và Quy chế Công ty
• Tiền thưởng và các quyền lợi khác theo chính sách của công ty