Tuyển dụng Kế Toán Công Nợ - Làm Việc Tại Nguyễn Lương Bằng, Tân Mỹ, HCM tại Hồ Chí Minh

I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Đảm bảo quản lý, theo dõi chặt chẽ toàn bộ công nợ (phải thu/phải trả) của công ty, 

II. NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH

Công nợ Phải thu (AR):

• Theo dõi, đối chiếu và đôn đốc thu hồi công nợ khách hàng theo hợp đồng và chính sách 
• Kiểm tra hợp đồng, biên bản bàn giao, hóa đơn để lập kế hoạch thu hồi nợ; lập báo cáo phân tích tuổi nợ (Aging report) hàng ngày, định kỳ.
• Phối hợp với bộ phận Kinh doanh xử lý các khoản nợ khó đòi, nợ quá hạn.

Công nợ Phải trả (AP):

• Kiểm tra hồ sơ thanh toán (hợp đồng, hóa đơn, đề nghị thanh toán, biên bản nghiệm thu) từ các nhà cung cấp trước khi trình duyệt.
• Lập kế hoạch thanh toán tuần/tháng đảm bảo tối ưu dòng tiền và uy tín với đối tác.

• Định kỳ đối chiếu số liệu công nợ với Nhà cung cấp và các bên liên quan.

  - Thực hiện các nghiệp vụ kế toán liên quan đến mua hàng, bán hàng và công nợ.
  - Nhập liệu, kiểm tra và quản lý hóa đơn GTGT.
  - Cập nhật và đối chiếu số liệu kế toán, đảm bảo chứng từ và số liệu được ghi nhận đầy đủ, chính xác.
  - Lưu trữ chứng từ, sổ sách kế toán theo quy định.
  - Thực hiện các công việc kế toán khác theo sự phân công của cấp trên 

Yêu cầu ứng viên

Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính doanh nghiệp hoặc các ngành liên quan.

Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Kế toán Công nợ

Chuyên môn:

• Nắm vững các quy định, luật Thuế hiện hành và Chế độ Kế toán Doanh nghiệp .
• Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán MISA và Excel văn phòng nâng cao.

Kỹ năng:

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục (phục vụ làm việc với nhà cung cấp, khách hàng, ).
• Tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực và có tư duy phân tích số liệu tốt.
• Chịu được áp lực công việc cao, 

Quyền lợi được hưởng

Lương thưởng:

• Lương cứng: 13.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng (Tùy theo năng lực).
• Thưởng tháng 13, thưởng lễ tết theo chính sách công ty.

Chế độ đãi ngộ:

• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, du lịch/teambuilding cùng công ty.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có lộ trình thăng tiến rõ ràng (lên Kế toán tổng hợp/Trưởng nhóm).