Tuyển dụng Internal Auditor (Chinese/logistics/upto 100Mil) tại Hồ Chí Minh

• 制定及执行审计计划 / Lập và triển khai kế hoạch kiểm toán

• 根据公司风险评估制定年度及专项审计计划，编制审计方案及工作底稿。

• Xây dựng kế hoạch kiểm toán định kỳ và chuyên đề dựa trên đánh giá rủi ro; chuẩn bị chương trình kiểm toán và hồ sơ làm việc.

开展内部审计工作 / Thực hiện kiểm toán nội bộ

• 负责运营、财务及合规审计，评估内部控制体系，识别风险并提出改进建议。

• Thực hiện kiểm toán hoạt động, tài chính và tuân thủ; đánh giá hệ thống kiểm soát nội bộ, nhận diện rủi ro và đề xuất giải pháp cải thiện.

审计报告及整改跟踪 / Báo cáo và theo dõi sau kiểm toán

• 编写审计报告，汇报审计结果，并跟踪整改措施落实情况。

• Lập báo cáo kiểm toán, trình bày kết quả với Ban lãnh đạo và theo dõi việc thực hiện các biện pháp khắc phục.

内部控制及风险管理 / Kiểm soát nội bộ và quản lý rủi ro

• 评估内部控制有效性，优化业务流程，为新项目提供风险控制建议。

• Đánh giá hiệu quả hệ thống kiểm soát nội bộ, cải tiến quy trình và tư vấn kiểm soát rủi ro cho các dự án mới.

团队管理与跨部门协作 / Quản lý đội ngũ và phối hợp liên phòng ban

• 指导团队成员，监督工作质量，并与相关部门协作开展审计及专项调查工作。

• Hướng dẫn và giám sát công việc của nhóm; phối hợp với các phòng ban trong các hoạt động kiểm toán và điều tra đặc biệt.

学历要求 / Trình độ học vấn

• 本科及以上学历，审计、会计、财务、金融、工商管理等相关专业。

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kiểm toán, Kế toán, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

工作经验 / Kinh nghiệm

• 三年以上内部审计、内部控制或风险管理经验；有团队管理及物流、快递、电商或制造行业经验者优先。

• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong Kiểm toán nội bộ, Kiểm soát nội bộ hoặc Quản lý rủi ro; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý nhóm và từng làm trong lĩnh vực Logistics, Chuyển phát nhanh, Thương mại điện tử hoặc Sản xuất.

专业知识与技能 / Kiến thức & Kỹ năng

• 熟悉审计流程、内部控制及风险管理；具备良好的数据分析、沟通协调及问题解决能力；熟练使用Office（尤其Excel），熟悉ERP、Po

Yêu cầu công việc

学历要求 / Trình độ học vấn

• 本科及以上学历，审计、会计、财务、金融、工商管理等相关专业。

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kiểm toán, Kế toán, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

工作经验 / Kinh nghiệm

• 三年以上内部审计、内部控制或风险管理经验；有团队管理及物流、快递、电商或制造行业经验者优先。

• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong Kiểm toán nội bộ, Kiểm soát nội bộ hoặc Quản lý rủi ro; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý nhóm và từng làm trong lĩnh vực Logistics, Chuyển phát nhanh, Thương mại điện tử hoặc Sản xuất.

专业知识与技能 / Kiến thức & Kỹ năng

• 熟悉审计流程、内部控制及风险管理；具备良好的数据分析、沟通协调及问题解决能力；熟练使用Office（尤其Excel），熟悉ERP、Power BI或SQL者优先。

• Am hiểu quy trình kiểm toán, kiểm soát nội bộ và quản lý rủi ro; có kỹ năng phân tích, giao tiếp, giải quyết vấn đề; thành thạo Microsoft Office (đặc biệt Excel), biết ERP, Power BI hoặc SQL là một lợi thế.

语言要求 / Ngoại ngữ

• 具备良好的中文沟通能力，英语者优先。

Tiếng Trung tốt, ưu tiên có thêm tiếng Anh

核心能力 / Năng lực cốt lõi

• 诚信正直、分析能力、沟通协调、解决问题、团队合作。

• Chính trực, tư duy phân tích, giao tiếp và phối hợp, giải quyết vấn đề, tinh thần làm việc nhóm.

WORK LOCATION: Ho Chi Minh

Pico Cộng Hòa, 20 Cộng Hòa, Phường 12, Tân Bình, Hồ Chí Minh

MORE INFORMATION

• Degree: Bachelor

• Other extras:

- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/7 cho nhân viên chính thức.

- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.

- Team building, sự kiện công ty, môi trường làm việc năng động, sáng tạo.

- Được review lương hằng năm theo hiệu suất công việc

• Probationary period: 02 tháng ( với 100% lương)

• Training opportunities:

- Cơ hội phát triển: Được đào tạo nâng cao kỹ năng, phát triển chuyên môn.

- Cơ hội thăng tiến: Được đào tạo chuyên sâu, lộ trình thăng tiến rõ ràng.

• Age: Unlimited

• Working time:8h30 -18h từ thứ Hai đến thứ Sáu

• Colleagues: Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, có cơ hội tiếp cận công nghệ mới.

• Benefit:

- Lương & Thưởng: Thu nhập cạnh tranh, thưởng theo hiệu suất và dự án.

- Chế độ phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, nghỉ phép theo quy định.

- Đóng bảo hiểm 85% trên mức lương chính thức.

• Holidays: 12 ngày phép/năm, cứ 5 năm làm việc tăng thêm 1 ngày phép.

Quyền lợi

• Thưởng: Probationary period: 02 tháng (với 100% lương)
• Chăm sóc sức khoẻ: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, nghỉ phép theo quy định.
  Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/7 cho nhân viên chính thức.
  Đóng bảo hiểm 85% trên mức lương chính thức
  Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Nghỉ phép có lương: Được review lương hằng năm theo hiệu suất công việc
  Ngày nghỉ: 12 ngày phép/năm, cứ năm làm việc tăng thêm 1 ngày phép.
• Đào tạo: Cơ hội phát triển: Được đào tạo nâng cao kỹ năng, phát triển chuyên môn.
  Cơ hội thăng tiến: Được đào tạo chuyên sâu, lộ trình thăng tiến rõ ràng.