HR Supervisor (Labor)

1. Chính sách & Pháp lý (Policy)
– Rà soát, điều chỉnh và đề xuất cập nhật chính sách, quy trình, biểu mẫu theo luật lao động và yêu cầu khách hàng.
– Đảm bảo việc áp dụng và triển khai đúng các chính sách ban hành.
2. Hồ sơ & Quan hệ lao động (Labor)
– Kiểm tra và giám sát việc lưu trữ hồ sơ nhân sự đúng chuẩn.
– Điều chỉnh biểu mẫu theo đúng luật và yêu cầu kiểm tra.
– Đảm bảo vận hành hệ thống chấm công, lấy dấu vân tay.
3. Xử lý kỷ luật (Disciplinary)
– Đảm bảo xử lý kỷ luật đúng quy định, đúng quy trình.
– Giải quyết các vấn đề liên quan đến khiếu nại, tranh chấp lao động nếu có.
– Duy trì quan hệ lao động ổn định, không tranh chấp.
4. Báo cáo (Report)
– Tổng hợp và kiểm tra báo cáo liên quan đến tuyển dụng, thôi việc, kỷ luật.
– Chuẩn bị báo cáo cho Ban Giám đốc và các cơ quan quản lý.
– Hướng dẫn nhân viên thực hiện báo cáo đúng hạn, đầy đủ.

Yêu cầu công việc

– Hiểu rõ
Luật lao động Việt Nam, kỹ năng xử lý hồ sơ và kỷ luật lao động.
– Kỹ năng giao tiếp, phân tích, tổng hợp.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với Auditor nhà máy.
– Tiếng Anh giao tiếp.
– Giỏi Excel và phân tích số liệu, làm báo cáo.
– Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực và khả năng phối hợp với nhiều phòng ban.

Quyền lợi

Mức lương cạnh tranh.
Chính sách phụ cấp toàn diện theo quy định của công ty.
Quyền lợi bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật (đóng full lương trên lương thỏa thuận)
Cơ hội phát triển kỹ năng chuyên môn.
Thưởng tháng 13 tính theo thời gian làm việc
Phụ cấp hấp dẫn (chuyên cần, đi lại sinh hoạt,…) tiền thưởng, các khoản quà thưởng vào dịp lễ của công đoàn và công ty.
Chính sách chăm sóc sức khỏe
Thang bậc thăng tiến rõ ràng và tăng lương định kỳ (1 năm sẽ có 1 lần tăng lương theo lương cơ sở (Nhà nước tăng thì công ty sẽ tăng), 1 tăng lương theo thỏa ước lao động của công đoàn (Công ty) và tăng theo đánh giá của quản lý (Không cố định)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện với nhiều cơ hội thăng tiến.
Các tuyến xe đưa đón: ngã tư Hàng Xanh, ngã tư Thủ Đức, Biên Hòa.
Số ngày phép: 12 ngày, (5 năm + 1 ngày phép)
Thông tin chung
Cấp bậc
Trưởng nhóm/Giám sát
Giới tính
Nam/Nữ
Tuổi
Không giới hạn
Mức Lương
Cạnh tranh
Số lượng tuyển
1
Kinh nghiệm
5 - 10 năm
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ
28/02/2026