Giám sát thi công

1. Quản lý kỹ thuật thi công:
-      Giám sát thi công đúng với hồ sơ thiết kế đã được phê duyệt.
-      Phối hợp CĐT chuẩn bị sẵn sàn mặt bằng để triển khai thi công.
-      Giám sát các vấn đề kỹ thuật thi công, xử lý tình huống phát sinh tại hiện trường với giám sát chủ đầu tư hoặc chủ đầu tư, đơn vị thụ hưởng (nếu có).
-      Nghiệm thu vật tư thiết bị đầu vào theo hồ sơ thiết kế phê duyệt.
-      Tham vấn CHT về việc quyết định thay đổi biện pháp thi công và kỹ thuật phù hợp công trình nhưng không làm thay đổi bản vẽ.
-      Chịu trách nhiệm nội dung ghi chép trong Nhật ký thi công và trình ký Chủ đầu tư ký xác nhận hàng ngày.
2. Quản lý tiến độ:
-      Theo sát tiến độ đã ký hợp đồng đã ký với Chủ đầu tư.
-      Thúc đẩy tiến độ thi công nhà thầu phụ trong phạm vi quản lý và dựa theo tiến độ hợp đồng.
-      Đặt tiến độ theo tuần, tháng cho nhà thầu phụ và đề xuất nhà thầu phụ bố trí nhân công phù hợp để đạt tiến độ.
-      Báo cáo cho cấp trên trực tiếp về tiến độ, kỹ thuật, vật tư thiết bị, nhà thầu phụ thi công theo định kỳ.
3. Quản lý khối lượng và nhà thầu phụ:
-      Theo dõi hợp đồng nhà thầu phụ.
-      Đánh giá năng lực nhà thầu phụ: thực hiện theo tiến độ hợp đồng (năng lực, kinh nghiệm và xử lý công việc…).
-      Báo cáo, đề xuất ý kiến các vấn đề liên quan đến nhà thầu phụ, về công tác tổ chức thi công công trình, các khó khăn, sự cố bất thường tại công trình để chỉ đạo giải quyết nhằm thi công đúng tiến độ và đạt chất lượng.
-      Kiểm tra, nghiệm thu/xác nhận khối lượng với các NTP theo hợp đồng từng giai đoạn
Thu nhập & Phúc lợi
Thu nhập: 16 – 20 triệu/tháng + phụ cấp công trình (~3tr9) + phụ cấp cơm
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lợi nhuận cuối năm và tháng 13, 14,... theo kết quả kinh doanh.
Review lương định kỳ hằng năm theo năng lực và đóng góp thực tế.
Phúc lợi đầy đủ:
Phụ cấp công trình, điện thoại, xăng xe, công tác phí, cơm trưa và cơm tăng ca; tham gia BHXH, BHYT đầy đủ; khám sức khỏe định kỳ, thưởng Lễ/Tết, sinh nhật, team building, du lịch và chính sách gắn bó dài hạn.
Hỗ trợ nhà ở miễn phí, sữa/thực phẩm dinh dưỡng, đi lại....
Môi trường làm việc
Môi trường trẻ, thẳng thắn, đề cao tinh thần đồng đội và trao quyền chủ động. Phù hợp với những ứng viên thích làm thực tế và phát triển lâu dài cùng doanh nghiệp.
Yêu cầu:
-        Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
-        Ngoại ngữ: Đọc tài liệu kỹ thuật.
-        Tin học: Thành thạo AutoCad, MS Project
-        Kiến thức: chuyên ngành Cơ/Điện/Nhiệt lạnh.
Am hiểu công viêc xây dựng, thi công.
-        Kỹ năng quản lý thời gian
-        Kỹ năng giải quyết vấn đề.
-        Tuân thủ mệnh lệnh cấp trên
-        Tích cực, chủ động trong công việc
-        Tính tình trung thực.
Ngành nghề: Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp, Xây dựng, Ngành khác
Kinh nghiệm: 2 Năm
Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hồ Chí Minh