Giám Đốc Nhà Máy Sản Xuất KCN Đồng Văn 1 Hà Nam (Ngành FMCG, Ưu Tiên Biết Tiếng Trung)

• Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?

Yêu cầu công việc

• Nam/nữ, >38 tuổi.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Công nghệ thực phẩm, Kỹ thuật thực phẩm, Cơ khí, Điện – Tự động hóa, Quản lý sản xuất/công nghiệp hoặc chuyên ngành liên quan.
• Có tối thiểu 7–10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất, trong đó ít nhất 3–5 năm ở vị trí Giám đốc Sản xuất/Quản lý Sản xuất/Quản lý Nhà máy hoặc vị trí tương đương.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các doanh nghiệp FMCG, thực phẩm, bánh kẹo, snack, bánh mì, đồ uống hoặc thực phẩm đóng gói.
• Có kinh nghiệm quản lý nhà máy/dây chuyền sản xuất quy mô lớn và lực lượng lao động đông.
• Am hiểu quy trình quản lý và vận hành sản xuất ngành FMCG/thực phẩm.
• Có kiến thức về GMP, HACCP, ISO 22000, 5S, Lean, Kaizen, TPM.
• Có khả năng lập và kiểm soát kế hoạch sản xuất.
• Có năng lực quản lý chi phí, định mức và năng suất.
• Kỹ năng phân tích dữ liệu, giải quyết vấn đề và ra quyết định tốt.
• Kỹ năng quản lý, tổ chức và phát triển đội ngũ.
• Có khả năng chịu áp lực cao và xử lý nhanh các tình huống phát sinh tại nhà máy.
• Thành thạo tin học văn phòng và các hệ thống quản lý sản xuất; có kinh nghiệm sử dụng ERP/MES là lợi thế.
• Ưu tiên biết tiếng Trung.
• Mong muốn gắn bó lâu dài với công ty.

Quyền lợi được hưởng

• Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng hiệu suất và thưởng theo kết quả kinh doanh.
• Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
• Xét tăng lương định kỳ.
• Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
• Bảo hiểm sức khỏe bổ sung.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Phụ cấp ăn trưa và phụ cấp đi lại.
• Hỗ trợ thiết bị làm việc.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.
• Được đào tạo nội bộ và đào tạo nâng cao chuyên môn.
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng.
• Tham gia các hoạt động team building và du lịch công ty.
• Nghỉ phép năm theo quy định và thêm ngày nghỉ theo thâm niên.
• Thời gian làm việc linh hoạt (nếu áp dụng).
• Hỗ trợ chi phí học tập và chứng chỉ chuyên môn.
• Quà tặng sinh nhật và các dịp đặc biệt.
• Chính sách phúc lợi cho nhân viên gắn bó lâu dài.