Tuyển dụng CVC/ CVCC Kiểm Soát Nội Bộ (Mảng Chứng Khoán)| Nghỉ T7 & CN tại Hà Nội

Trách nhiệm chính

- Phân tích các quy trình, hệ thống, và hoạt động của tổ chức để xác định các rủi ro tiềm ẩn. Điều này bao gồm việc đánh giá mức độ rủi ro của từng bộ phận và đề xuất biện pháp kiểm soát phù hợp.

- Thực hiện các cuộc kiểm toán nội bộ định kỳ hoặc đột xuất, đảm bảo rằng các quy trình, quy định và quy tắc của tổ chức được tuân thủ đúng đắn.

- Tham gia xây dựng, cải tiến và đánh giá các hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm giảm thiểu rủi ro và tăng cường tính minh bạch, hiệu quả trong hoạt động.

- Đưa ra các đề xuất để cải thiện quy trình làm việc, nhằm tối ưu hóa hiệu quả, giảm chi phí và cải thiện chất lượng hoạt động.

Yêu cầu công việc

• Kinh nghiệm

- Tốt nghiệp ĐH Chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan

- Có 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Kiểm toán nội bộ, Kiểm toán tuân thủ, Kiểm soát nội bộ, Kiểm toán đôc lập, Quản lý rủi ro,..

- Có kinh nghiệm làm việc liên quan tại các tập đoàn đa ngành hoạt động trong lĩnh vực tài chính ngân hàng chứng khoán, hoặc các công ty kiểm toán hàng đầu Việt Nam.

- Chứng chỉ ACCA, CPA, CIA, CRMA hoặc tương đương

• Kiến thức

- Có hiểu biết cơ bản về kiểm soán nội bộ. Am hiểu về kiểm soát tuân thủ, kiểm soát về tài chính, quản trị rủi ro.

- Am hiểu về các quy định của pháp luật liên quan là điểm cộng.

- Am hiểu về sản phẩm, dịch vụ liên quan đến lĩnh vực chứng khoán. Am hiểu về thị trường chứng khoán, thị trường tài chính.

• Năng lực chuyên môn

- Cần nắm vững các chuẩn mực kế toán, chuẩn mực kiểm toán quốc tế, cũng như các quy định tài chính liên quan.

- Có khả năng phân tích dữ liệu và đánh giá rủi ro để nhận diện các yếu tố có thể ảnh hưởng đến hoạt động của tổ chức.

- Có khả năng lập kế hoạch kiểm toán hiệu quả, từ việc xác định phạm vi, lên lịch trình đến tổ chức công việc cụ thể

- Có khả năng trình bày các phát hiện và đề xuất một cách rõ ràng, thuyết phục để truyền đạt tốt nhất tới ban lãnh đạo, ban điều hành và các phòng ban liên quan.

PHÚC LỢI

• Mức lương & phụ cấp : Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

• Phụ cấp ăn trưa 50.000 VNĐ/ngày

• Phụ cấp gửi xe.

• Thưởng : Thưởng lễ, Tết và cuối năm., Thưởng tháng lương thứ 13+++, Thưởng thâm niên: 5 – 10 – 15 năm.

• Phúc lợi :

• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT.

• Teambuilding và du lịch nghỉ dưỡng.

• Cơ hội thăng tiến

• Làm việc đúng chuyên môn, hợp tác với đội ngũ giàu kinh nghiệm.

• Được đào tạo nâng cao kiến thức ngành.

• Xét tăng lương và thưởng theo quy định của Công ty.

• Môi trường làm việc : Năng động, trẻ trung, nhiệt huyết.

• Văn phòng hiện đại.

- Làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu (nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật).

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng : Thưởng lễ, Tết và cuối năm., Thưởng tháng lương thứ 13, Thưởng thâm niên: 5 – 10 – 15 năm.
• Chăm sóc sức khoẻ: Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT.
• Đào tạo: Được đào tạo nâng cao kiến thức ngành.
• Cơ hội du lịch: du lịch nghỉ dưỡng.
• Hoạt động nhóm: Teambuilding
• Khác: Mức lương & phụ cấp : Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
  Phụ cấp ăn trưa 50.000 VNĐ/ngày
  Phụ cấp gửi xe.
  Cơ hội thăng tiến
  Xét tăng lương và thưởng theo quy định của Công ty.
  Môi trường làm việc : Năng động, trẻ trung, nhiệt huyết.