Tuyển dụng Chuyên viên thiết kế thời trang tại Hồ Chí Minh

- Nghiên cứu thị trường & xu hướng

• Khảo sát nhu cầu doanh nghiệp.
• Phân tích xu hướng: theo dõi xu hướng, công nghệ vải mới ứng dụng vào thiết kế.
• Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh để tìm điểm khác biệt và cải tiến sản phẩm.

- Phát triển sản phẩm

• Xây dựng ý tưởng thiết kế đồng phục cho khách hàng doanh nghiệp.
• Phát triển ý tưởng và thiết kế bộ sưu tập theo từng chiến dịch, đảm bảo các sản phẩm thể hiện được phong cách và định hướng kinh doanh.
• Thiết kế và điều chỉnh theo cá nhân hóa từng doanh nghiệp.
• Phát triển sản phẩm mới hoặc cải tiến sản phẩm có tính thẩm mĩ, chuyên nghiệp cho doanh nghiệp.
• Theo dõi và kiểm tra chất lượng mẫu, đề xuất cải tiến trước khi sản xuất hàng loạt.

- Phối hợp các phòng ban để đạt hiệu quả cao trong công việc

• Phối hợp với kinh doanh khảo sát thị trường.
• Phối hợp với kinh doanh để lấy ý kiến phản hồi sản phẩm nhằm cải tiến thiết kế theo nhu cầu khách hàng.
• Phối hợp với sản xuất để đảm bảo chất lượng đồng phục đúng thiết kế và chất liệu như yêu cầu.
• Phối hợp với Branding hỗ trợ lên ý tưởng, thực hiện và triển khai xây dựng thương hiệu.

- Quản trị dữ liệu

• Cập nhật và lưu trữ dữ liệu thiết kế khách hàng trên sever công ty. Bảo mật thiết kế khách hàng.
• Yêu cầu công việc

- Kiến thức chuyên môn

• Tốt nghiệp chuyên ngành thiết kế, thời trang.
• Thành thạo sử dụng các phần mềm thiết kế như Adobe Illustrator, Photoshop, CorelDRAW, Gerber, hoặc các phần mềm liên quan đến thiết kế thời trang.
• Thành thạo soạn văn bản, thiết kế proposal trên các phần mềm: Canva.
• Am hiểu về việc nghiên cứu và khảo sát thị trường cùng ngành.

- Kỹ năng cần thiết

• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong vị trí tương tự.

- Thái độ và phẩm chất

• Có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc, tinh thần học hỏi.
• Khả năng giao tiếp hiệu quả.
• Hòa nhã, thân thiện và chu đáo, lịch thiệp, chủ động trong công việc.
• Đạo đức, Uy tín cá nhân, Tính gắn kết lâu dài.
• Quyền lợi được hưởng
• Lương thỏa thuận + lương tháng 13, thưởng lễ Tết, thưởng nóng theo hiệu suất.
• Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định + bảo hiểm tai nạn.
• Nghỉ phép 12 ngày/năm (tăng theo thâm niên), nghỉ hiếu hỷ có lương.
• Khám sức khỏe định kỳ, du lịch công ty hàng năm, tham gia CLB thể thao.
• Thưởng thâm niên, quà sinh nhật/lễ Tết, hỗ trợ hiếu hỷ - ốm đau.
• Môi trường làm việc năng động, chú trọng đào tạo & phát triển nhân viên.