Tuyển dụng Chuyên Viên Phôi Học (Embryologist) - Lương Upto 20 Triệu tại Hà Nội

• Chuẩn bị môi trường nuôi cấy, dụng cụ và thiết bị phục vụ hoạt động phòng lab IVF.
• Tiếp nhận, xử lý và thao tác với noãn, tinh trùng và phôi theo đúng quy trình chuyên môn.
• Thực hiện hoặc hỗ trợ các kỹ thuật IVF, ICSI và nuôi cấy phôi.
• Đánh giá, theo dõi và phân loại chất lượng phôi.
• Thực hiện kỹ thuật đông – rã phôi/noãn theo SOP.
• Quản lý và theo dõi việc lưu trữ mẫu trong hệ thống cryobank.
• Ghi nhận, cập nhật và quản lý đầy đủ, chính xác các dữ liệu phòng lab.
• Tuân thủ nghiêm ngặt các quy trình Witness, QC, QA, SOP và các quy định về an toàn sinh học.
• Phối hợp với bác sĩ, chuyên gia và các bộ phận liên quan trong quá trình thực hiện kế hoạch điều trị/chuyển phôi.
• Phối hợp với chuyên gia của hãng trong việc triển khai, hướng dẫn và hỗ trợ kỹ thuật sản phẩm.
• Tham gia đào tạo chuyên môn, cập nhật kiến thức mới và cải tiến quy trình/SOP của phòng lab.
• Thực hiện các công việc chuyên môn khác theo sự phân công của quản lý.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Y, dược, hóa sinh, y sinh, điện tử y sinh, xét nghiệm, công nghệ sinh học, Sinh học phân tử, Di truyền học… hoặc các chuyên ngành khác có liên quan đến Hỗ trợ sinh sản/IVF.
• Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Phôi học lâm sàng, hỗ trợ sinh sản, IVF/ICSI, nuôi cấy phôi, đông-rã phôi/noãn, Quản lý chất lượng phòng lab.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế tại trung tâm IVF/ART và có kỹ thuật ICSI, nuôi cấy phôi, đông – rã phôi/noãn, PGT biopsy và quản lý cryobank.
• Tiếng Trung hoặc tiếng Anh thành thạo (HSK5 trở lên hoặc Ilets 6.5 trở lên).
• Giao tiếp, đàm phán, thuyết phục khách hàng.
• Quản lý công việc, quản lý thời gian.
• Lập kế hoạch công tác, kiểm soát tiến độ thực hiện.

Quyền lợi được hưởng

• Có cơ hội được làm việc trong môi trường hiện đại, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến, được đào tạo phát triển và ổn định lâu dài.
• Mức thu nhập không giới hạn: điều chỉnh mức thu nhập xứng đáng theo năng lực. Xét tăng lương hàng năm.
• Lương tháng 13, thưởng thâm niên, thưởng nhân viên xuất sắc.
• Thưởng chuyên cần; thưởng các dịp lễ tết, quà trung thu, tết thiếu nhi, Sinh nhật, 20/10, 8/3, các chương trình nghỉ mát, teambuilding thú vị, YEP gắn kết các thành viên và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty.
• Bếp ăn công ty phục vụ ăn trưa.
• Bảo hiểm sức khỏe thăm khám hàng năm.
• Hưởng chế độ BHXH, BHYT ngay sau khi kí kết hợp đồng lao động.