Tuyển dụng Chuyên Viên Dự Toán tại Hà Nội

- Theo dõi, giám sát quá trình thi công các dự án do công ty triển khai nhằm đảm bảo tiến độ, chất lượng và tuân thủ thiết kế.

- Phối hợp với Ban chỉ huy công trường để giám sát thực hiện công việc đúng kế hoạch, hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh tại hiện trường và báo cáo kịp thời cho cấp trên.

- Quản lý kế hoạch, báo cáo sản lượng thi công theo tuần, theo tháng, theo năm

- Lập kế hoạch triển khai các dự án, kế hoạch nguồn lực, kế hoạch phân chia gói thầu, đấu thầu tổng thể các dự án; Kế hoạch dòng tiền, kế hoạch tài chính cho toàn bộ dự án.

- Lập hồ sơ yêu cầu, đánh giá hồ sơ đề xuất, đánh giá năng lực, lựa chọn các đơn vị tư vấn tham gia thực hiện gói thầu; lập báo cáo, phân tích tổng hợp và tham mưu cho Lãnh đạo Phòng QLDA trong quá trình lựa chọn nhà thầu.

- Đàm phán, thương thảo, kiểm soát các loại hợp đồng tư vấn, hợp đồng thi công xây lắp

- Hỗ trợ các ban QLDA về các vấn đề hồ sơ. Kiểm tra, kiểm soát, đôn đốc công tác thanh quyết toán.

- Quản lý các hợp đồng với Nhà thầu, quản lý lưu trữ hồ sơ liên quan.

- Các công việc khác theo phân công của quản lý.

Yêu cầu công việc

●​ Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế xây dựng hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.

●​ Có từ 03 năm kinh nghiệm công tác ở vị trí tương tự tại đơn vị có vai trò Chủ đầu tư hạ tầng đô thị, đơn vị thi công Xây dựng dân dụng.

●​ Nhạy bén, linh hoạt, quyết đoán

●​ Nhiệt tình, có trách nhiệm

●​ Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt

●​ Có khả năng tổ chức, triển khai công việc một cách độc lập và quản lý thời gian.

●​ Có kỹ năng viết báo cáo; tổng hợp, cập nhật thông tin.

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng: Lương tháng 13, thưởng Lễ, Tết, thưởng kết quả công việc.
• Chăm sóc sức khoẻ: Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định khi ký HĐLĐ chính thức.
• Nghỉ phép có lương: Nghỉ Lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
• Đào tạo: Đào tạo & phát triển: Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu về chuyên môn.
• Giải thưởng: Khen thưởng: Có chính sách khen thưởng riêng cho cá nhân có thành tích nổi bật, đóng góp đặc biệt.
• Cơ hội du lịch: Chế độ nghỉ mát – gắn kết: Du lịch, nghỉ dưỡng, teambuilding hàng năm.
• Hoạt động nhóm: Chế độ nghỉ mát – gắn kết: Du lịch, nghỉ dưỡng, teambuilding hàng năm.
• Khác: Chế độ sinh nhật, ngày đặc biệt của CBNV (08/03, 20/10, Quốc tế Đàn ông); hiếu hỉ, ốm đau,... cho CBNV và người thân (vợ/chồng/con/tứ thân phụ mẫu). Quà Tết cho các bậc sinh thành.