Tuyển dụng BrSE - Chế Độ Tốt - Đi Làm Ngay tại Hà Nội

• Thu thập, phân tích và làm rõ yêu cầu từ khách hàng (chủ yếu là khách hàng Nhật Bản), chuyển đổi thành các tài liệu kỹ thuật chi tiết để đội phát triển tại Việt Nam có thể triển khai.
• Đảm nhiệm vai trò cầu nối giao tiếp, đảm bảo sự truyền đạt thông tin thông suốt và chính xác giữa khách hàng và đội ngũ kỹ sư phát triển.
• Biên dịch và phiên dịch các tài liệu dự án (SRS, Design documents, Test cases...), email, báo cáo và các cuộc họp kỹ thuật giữa hai bên.
• Tham gia vào quá trình lập kế hoạch, theo dõi tiến độ dự án, quản lý rủi ro và báo cáo định kỳ cho khách hàng.
• Hỗ trợ đội phát triển giải quyết các vấn đề kỹ thuật phát sinh, đưa ra các đề xuất cải tiến và tối ưu hóa giải pháp.
• Phối hợp với QA/QC để đảm bảo chất lượng sản phẩm cuối cùng đáp ứng đúng yêu cầu của khách hàng trước khi bàn giao.
• Tham gia hỗ trợ khách hàng trong giai đoạn User Acceptance Testing (UAT) và triển khai sản phẩm.

Yêu cầu công việc

• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Kỹ sư cầu nối (BrSE), hoặc các vị trí tương đương có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách hàng nước ngoài.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học Máy tính hoặc các ngành liên quan.
• Thành thạo tiếng Nhật (tương đương JLPT N2 trở lên) trong giao tiếp, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật và biên phiên dịch.
• Có kiến thức vững chắc về quy trình phát triển phần mềm (SDLC), các mô hình phát triển Agile/Scrum.
• Nắm vững các kiến thức cơ bản về lập trình, cơ sở dữ liệu (SQL, NoSQL), kiến trúc hệ thống và các công nghệ web/mobile phổ biến.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình tốt, có khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng.
• Khả năng phân tích vấn đề, tư duy logic, giải quyết vấn đề hiệu quả và làm việc dưới áp lực.
• Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc, khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Hiểu biết về văn hóa kinh doanh và làm việc của Nhật Bản là một lợi thế lớn.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, được đánh giá dựa trên năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên.
• Thưởng hiệu suất công việc, thưởng dự án, thưởng cuối năm và các dịp lễ, Tết theo quy định của công ty.
• Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Lao động hiện hành.
• Chính sách ngày phép năm và các chế độ nghỉ phép đặc biệt khác.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng mềm và phát triển sự nghiệp rõ ràng.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích sự sáng tạo và chủ động trong công việc.
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm, tiệc cuối năm và các sự kiện nội bộ khác.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm và các phúc lợi khác theo chính sách công ty.