Tuyển dụng Trưởng phòng Kế toán tại Hồ Chí Minh

1/ Quản lý & điều hành hệ thống kế toán

• Tổ chức, điều hành và kiểm soát hoạt động kế toán của Công ty và các công ty thành viên/chi nhánh.
• Phân công, hướng dẫn và kiểm soát công việc của đội ngũ kế toán cấp dưới.
• Kiểm soát toàn bộ nghiệp vụ kế toán: mua bán hàng hóa, doanh thu, chi phí, thu – chi, ngân hàng, công nợ, hàng tồn kho, tài sản, lương và các khoản phân bổ.
• Kiểm soát việc hạch toán và đảm bảo số liệu kế toán chính xác, đầy đủ, kịp thời.
• 2/ Báo cáo tài chính – thuế
• Lập và kiểm soát BCTC, báo cáo quản trị, báo cáo thuế định kỳ của các công ty trong hệ thống.
• Kiểm soát công tác kê khai, quyết toán thuế và việc tuân thủ các quy định pháp luật về kế toán – thuế.
• Chủ trì làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng và các đơn vị liên quan.
• Phân tích số liệu, nhận diện rủi ro và đề xuất phương án xử lý cho Ban lãnh đạo.
• 3/ Quản lý tài chính & kiểm soát nội bộ
• Theo dõi và kiểm soát dòng tiền, công nợ, ngân sách và kế hoạch tài chính.
• Xây dựng, hoàn thiện các quy trình, quy chế và hệ thống kiểm soát kế toán – tài chính.
• Kiểm soát các giao dịch nội bộ giữa Công ty mẹ, công ty thành viên và các đơn vị liên quan.
• Đảm bảo hệ thống kế toán đáp ứng yêu cầu quản trị của Group và phù hợp với đặc thù từng ngành nghề.
• 4/ Quản lý đa ngành
• Trực tiếp kiểm soát kế toán cho các đơn vị hoạt động trong các lĩnh vực:  F&B, nhà hàng, café;
• Dịch vụ tư vấn kế toán, tư vấn doanh nghiệp;
• Mua bán và phân phối hàng hóa;
• Nhập khẩu hàng hóa;
• Siêu thị, bán lẻ và hệ thống cửa hàng;
• Các hoạt động kinh doanh khác của Group.
• 5/ Quản lý & phát triển đội ngũ
• Quản lý, đào tạo và đánh giá đội ngũ kế toán.
• Xây dựng quy trình làm việc, phân quyền và tiêu chuẩn kiểm soát cho từng vị trí.
• Hỗ trợ tuyển dụng và phát triển đội ngũ kế toán kế thừa.
• 6/ Tham mưu cho Ban lãnh đạo
• Cung cấp số liệu và báo cáo tài chính phục vụ việc ra quyết định.
• Tham mưu cho Ban lãnh đạo về kế toán, thuế, dòng tiền, chi phí, hiệu quả hoạt động và các rủi ro tài chính.
• Chủ động đề xuất giải pháp tối ưu hệ thống kế toán – tài chính của Group.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Có 7–10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán; tối thiểu 3–4 năm ở vị trí Kế toán trưởng/Trưởng phòng/Quản lý kế toán..
• Am hiểu các sắc thuế: GTGT, TNDN, TNCN, thuế nhà thầu và các quy định liên quan.
• Có kinh nghiệm lập và soát xét BCTC, báo cáo quản trị, quyết toán thuế.
• Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán độc lập, ngân hàng.
• Thành thạo Excel và phần mềm kế toán
• Có kinh nghiệm quản lý thống kế toán cho Group/Công ty mẹ – Công ty thành viên.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong F&B, bán lẻ, FMCG, thương mại – nhập khẩu hoặc dịch vụ.
• Tư duy quản trị tốt, khả năng phân tích số liệu và kiểm soát rủi ro.
• Trung thực, cẩn trọng, bảo mật thông tin và chịu được áp lực cao.