Tuyển dụng Trưởng Phòng Điều Phối Vận Tải tại Phú Thọ

1. Xây dựng kế hoạch vận tải ngắn, trung, dài hạn; xây dựng, chuẩn hóa quy trình vận hành (SOP) của bộ phận.
2. Điều phối phương tiện, nhân sự hợp lý, đảm bảo tiến độ giao nhận, an toàn hàng hóa và tối ưu chi phí.
3. Xây dựng, quản trị KPI bộ phận (giao đúng giờ, tỷ lệ sự cố, hiệu quả phương tiện, chi phí vận chuyển).
4. Tìm kiếm, đàm phán, đánh giá nhà xe/đơn vị vận tải thầu phụ (3PL/Carrier); đảm bảo năng lực xe giai đoạn cao điểm.
5. Quản lý ngân sách vận hành; ứng dụng TMS/ERP theo dõi hành trình, kiểm soát chi phí.
6. Chỉ đạo xử lý sự cố nghiêm trọng; phối hợp đơn vị bảo hiểm xử lý khiếu nại, bồi thường.
7. Đào tạo, phát triển đội ngũ điều phối, tài xế; phối hợp Kinh doanh, Kế toán, Hiện trường; báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

1. Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Logistics, Quản lý chuỗi cung ứng, Vận tải đa phương thức, Kinh tế vận tải hoặc các ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm: Có tối thiểu 03 - 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty Logistics hoặc doanh nghiệp vận tải quy mô lớn.
3. Kiến thức chuyên môn:
   1. Nắm vững quy trình vận tải đường bộ: container, hàng lẻ, nguyên chuyến.
   2. Am hiểu quy định pháp luật giao thông, tải trọng phương tiện.
   3. Có kinh nghiệm quản lý đội điều phối, làm việc với nhà xe/thầu phụ.
   4. Kỹ năng đàm phán, quản lý nhà cung cấp tốt.
4. Kỹ năng công nghệ: Sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng; biết dùng hệ thống TMS, ERP.
5. Phẩm chất: Quyết đoán, chủ động, trung thực, chịu được áp lực cao; có thể đi công tác và xử lý công việc ngoài giờ khi phát sinh.

Quyền lợi được hưởng

1. Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng từ 25.000.000 - 35.000.000 VND/tháng.
2. Thưởng: Đánh giá tăng lương định kỳ; thưởng cá nhân xuất sắc, thưởng Tết Âm lịch, thưởng lương tháng 13.
3. Bảo hiểm & Sức khỏe: Bảo hiểm theo quy định pháp luật, gói chăm sóc sức khỏe; khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần.
4. Chế độ phúc lợi: Du lịch hàng năm, team-building; phúc lợi sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau.
5. Đào tạo: Được đào tạo nâng cao chuyên môn, ngoại ngữ, kỹ năng.
6. Lộ trình thăng tiến: Lộ trình công danh rõ ràng từ Nhân viên ➔ Quản lý cấp trung ➔ Quản lý cấp cao ➔ Lãnh đạo cấp cao.