Tuyển dụng Trưởng Nhóm Sale Admin tại Hà Nội

1. Xây dựng nguyên tắc chia hàng 
-  Thu thập các thông tin, dữ liệu bán hàng, hỏng hủy tại hệ thống bán lẻ, kết hợp với thông tin kế hoạch sản xuất của nhà máy để xây dựng nguyên tắc đặt hàng, chia hàng về các cửa hàng

- Tham vấn nhu cầu từ cửa hàng, từ Quản lý vùng xây dựng bảng kế hoạch phân bổ hàng hóa hàng tuần và có cập nhật điều chỉnh hàng ngày qua thực tế phát sinh từ kinh doanh

- Dự báo nhu cầu, xu hướng tăng trưởng cho hàng sản xuất và nhóm hàng được phân công phụ trách

- Tạo đơn hàng cho các sản phẩm mới lấy ý kiến số lượng xác nhận từ các QLV để lên đơn hàng gửi nhà máy

2. Thực hiện đặt hàng, theo dõi đôn đốc tiến độ giao hàng
- Phụ trách đặt hàng cho Cửa hàng ;

- Phụ trách phủ hàng toàn Chuỗi với các mã hàng mới;

- Quy hoạch danh mục hàng hoá và triển khai Cửa hàng thực hiện theo danh mục hàng hoá;

- Xuất số liệu và phân tích số liệu, thực hiện báo cáo theo yêu cầu của Phòng kinh doanh;

- Tổng hợp các dự phóng (“FC”) phát sinh từ các Quản lý Vùng trong vùng theo yêu cầu của các Bộ phận liên quan;

- Lên FC mẫu hàng;

- Tổng hợp các vấn đề của P.KD (Kế hoạch hành động, Báo cáo Hình ảnh…);

- Trợ giúp triển khai, kiểm soát và giám sát tiến độ thực hiện các chính sách, chương trình, dự án của Chuỗi 

3. Phối hợp quản trị tồn kho
-  Phối hợp với các bộ phận liên quan quản trị tồn kho thành phẩm tại từng kho và toàn công ty để có kế hoạch bán hàng phù hợp, yêu cầu sự hỗ trợ từ các bộ phận khác trong khối thương mại để đạt được mục tiêu quản trị hàng hóa tốt nhất.

-  Đồng thời theo dõi số lượng, hạn sử dụng của từng nhóm hàng hóa tại từng kho hỗ trợ cho QLV và điều phối cho phù hợp để đảm bảo tình trạng hàng hóa luôn trong trạng thái tốt nhất ở hiện tại và tương lai.

4. Tối ưu hoá các hoạt động sản xuất kinh doanh của nhân viên 
-  Phối hợp cùng các bộ phận trong kế hoạch tung sản phẩm mới sao cho các sản phẩm mới được ra mắt thị trường đúng tiến độ.

-  Phối hợp với các bộ phận các thay đổi lớn về bao bì, nguyên liệu nhằm giảm thiểu thiệt hại chi phí cho công ty, đảm bảo đạt hiệu quả về dịch vụ khách hàng.

-  Xử lý các nút thắt trong chuỗi cung ứng để theo sát, đôn đốc các bộ phận thực hiện một cách hiệu quả để đạt được mục tiêu chung của Công ty.

5. Báo cáo 

6. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng (chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Kế toán…)
2. Kinh nghiệm công tác: ưu tiên kinh nghiệm tại vị trí tương đương
3. Kinh nghiệm 3 năm trong lĩnh vực lập kế hoạch
4. Kiến thức và kỹ năng cần thiết trong công việc

- Kỹ năng phân tích và lập kế hoạch

 - Kỹ năng báo cáo và thuyết trình

 - Kỹ năng quản lý thời gian và làm việc nhóm

 - Kỹ năng giao tiếp

 - Kỹ năng tin học

1. Phẩm chất cá nhân

- Kiên nhẫn, trung thực, nhiệt tình, trách nhiệm, sáng tạo, chăm chỉ, cẩn thận

- Hiểu biết về thị trường FMCG

- Khả năng xác định nhiệm vụ, mốc thời gian và các nguồn lực phù hợp nhằm đạt được các mục tiêu đã đề ra

- Khả năng làm việc, hợp tác với những người khác để đạt được mục tiêu chung và có kết quả tích cực

- Khả năng thúc đẩy và thích nghi với mọi thay đổi trong các điều kiện khác nhau nhằm gia tăng hiệu quả hoạt động của phòng.

Quyền lợi được hưởng

• Laptop
• Chế độ bảo hiểm
• Du Lịch
• Phụ cấp
• Đồng phục
• Chế độ thưởng
• Chăm sóc sức khỏe
• Đào tạo
• Tăng lương
• Nghỉ phép năm