
Tuyển dụng Total Rewards Executive tại Hồ Chí Minh
Mô tả công việc Total Rewards Executive
Manages and coordinates organization-wide efforts to ensure that Strategic planning process is implemented effectively. Participates in organizational strategic planning to enhance workforce capabilities in short and long term.
Key Activities
1. Proposal benefit (new and revise)
2. Yearly task (Headcount plan, budget plan and salary adjustment)
3. Rules and Regulations
4. Other duties
Proposal Benefit (50%)
- Update and revise benefit, proposal...
Yêu cầu công việc
- Bachelor’s degree in Human Resources, Finance, Accounting, Business Administration, or a related field.
- Minimum 3 years of relevant experience in Compensation & Benefits (C&B), with hands-on experience in payroll processing and a solid understanding of compensation and benefits practices.
- Proven experience in developing, reviewing, or proposing employee benefits programs for organizations with 500+ employees, including data...
Nhà tuyển dụng Công Ty TNHH Aeon Việt Nam
Công Ty TNHH Aeon Việt Nam · Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam là nhà tuyển dụng ngành Bán lẻ - Hàng tiêu dùng - FMCG, quy mô 5.000-9.999. Hiện đang tuyển 71 vị trí tại Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, mức lương trung bình khoảng 15 triệu/tháng.
Việc khác tại Công Ty TNHH Aeon Việt Nam
- C
Chuyên Viên Kế Toán5 ngày trước · Còn 25 ngày - C
[AEON VĂN GIANG] TRƯỞNG QUẦY RAU & TRÁI CÂY10 ngày trước · Còn 20 ngày - C
Perishable Merchandising Deputy Manager - Private Brand12 ngày trước · Còn 18 ngày - C
[Hà Nội] Trưởng Nhóm Bán Hàng12 ngày trước · Còn 18 ngày - C
[Aeon Đà Nẵng] Trưởng Quầy Thực Phẩm Tươi Sống12 ngày trước · Còn 18 ngày - C
[Aeon Đà Nẵng] Admin Division Leader (Quản Lý BP Hành Chính)12 ngày trước · Còn 18 ngày
Aeon Việt Nam tuyển dụng — xem tất cả việc làm đang tuyển →
Xem thêm: Việc làm tại TP. Hồ Chí Minh
Kỹ năng cần có
Tin này chưa được gắn kỹ năng.