Tuyển dụng Nhân Viên Tuyển Dụng Lao Động Phổ Thông tại Hồ Chí Minh

Tuyển dụng lao động phổ thông

• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông từ các bộ phận/nhà máy.
• Chủ động tìm kiếm ứng viên thông qua các kênh tuyển dụng phù hợp.
• Đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn và tư vấn công việc cho ứng viên.
• Theo dõi tiến độ tuyển dụng, đảm bảo đáp ứng đủ số lượng nhân sự theo kế hoạch.

Quản lý nhà cung ứng tuyển dụng

• Tìm kiếm, xây dựng và duy trì mối quan hệ với các nhà cung ứng lao động.
• Gửi nhu cầu tuyển dụng và theo dõi tiến độ cung ứng nhân sự từ các đối tác.
• Theo dõi chất lượng ứng viên, tỷ lệ nhận việc và tỷ lệ nghỉ việc của từng nguồn.
• Đánh giá hiệu quả nhà cung ứng và phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh.

Tiếp nhận và đào tạo đầu vào

• Hướng dẫn người lao động hoàn thiện hồ sơ và các thủ tục nhận việc.
• Tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo hội nhập đầu vào.
• Phối hợp đào tạo các nội dung cơ bản về nội quy, quy định, an toàn và môi trường làm việc.
• Đảm bảo người lao động được hướng dẫn đầy đủ trước khi bắt đầu công việc.

Theo dõi sau nhận việc

• Theo dõi tình hình nhận việc, đi làm và nghỉ việc của lao động mới.
• Theo dõi tỷ lệ nghỉ việc sớm và phối hợp tìm hiểu nguyên nhân.
• Đề xuất các giải pháp cải thiện chất lượng nguồn tuyển dụng và tỷ lệ giữ chân lao động.

Báo cáo & công việc khác

• Cập nhật dữ liệu tuyển dụng và tình hình biến động lao động.
• Thực hiện báo cáo tuyển dụng định kỳ.
• Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo nguồn nhân lực đáp ứng kế hoạch sản xuất.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, ưu tiên các ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Lao động hoặc liên quan.
• Có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông, tuyển dụng số lượng lớn là lợi thế.
• Có kinh nghiệm làm việc với nhà cung ứng/đối tác tuyển dụng là lợi thế.
• Giao tiếp tốt, chủ động và có khả năng kết nối với người lao động.
• Có khả năng tổ chức, theo dõi và xử lý nhiều công việc cùng lúc.
• Thành thạo Excel/Google Sheets và các công cụ văn phòng.
• Chịu khó, năng động, chủ động và sẵn sàng làm việc trực tiếp tại môi trường nhà máy.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập 10-13 triệu theo năng lực và kinh nghiệm.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo chính sách của Công ty.
• Được đào tạo và hướng dẫn nghiệp vụ tuyển dụng thực tế.
• Môi trường làm việc năng động, thực tế, có cơ hội phát triển trong lĩnh vực Nhân sự nhà máy.
• Có cơ hội phát triển lên các vị trí chuyên viên/supervisor trong lĩnh vực Tuyển dụng – Nhân sự.