Tuyển dụng Marketing Intern tại Hà Nội

• Với tư cách là một Growth Marketing Intern, bạn sẽ là người xây dựng giá trị thương hiệu bền vững, lan tỏa giải pháp NxFactory ra thị trường. Trọng tâm công việc bao gồm:
• Demand Generation: Phối hợp triển khai các chiến dịch tạo lead chất lượng (Webinar, Whitepaper, Case study) nhắm trực tiếp vào các khách hàng mục tiêu là các nhà máy FDI Tier-1, Tier-2.
• Tăng cường hiện diện thương hiệu: Tìm kiếm và khai thác các cơ hội để thương hiệu NxFactory xuất hiện tối đa trên thị trường thông qua các triển lãm công nghiệp (VIMF, VME), phối hợp với các hiệp hội FDI (JETRO, KOTRA, EuroCham...) và ban quản lý các KCN để tổ chức hội thảo kỹ thuật, demo day.
• Content & Sales Support: Phối hợp xây dựng các tài liệu marketing, branding chuyên sâu về ngành và giải pháp (OEE, AI, Smart Factory) để hỗ trợ đội ngũ Sales trong các thương vụ Enterprise phức tạp.
• Phối hợp cùng team tập đoàn: Phối hợp nội bộ Tập đoàn NTQ Group và đại diện các chi nhánh nước ngoài theo sự hỗ trợ của quản lý để đồng bộ hình ảnh NxFactory trên bản đồ công nghệ toàn cầu.

Yêu cầu công việc

• Tinh thần “dám”: Năng động, tự tin, chịu được áp lực thật và có tư duy "Ownership" – làm tới cùng để có kết quả, không chỉ làm hết task.
• “Hạt nhân” trong một tập thể mạnh: Giao tiếp tốt, có khả năng phối hợp đa phòng ban, tôn trọng sự khác biệt và luôn đặt lợi ích chung lên hàng đầu.
• Tư duy tăng trưởng: Chủ động học nhanh về mô hình product, chân dung khách hàng và nâng cao chuyên môn marketing.
• Ưu tiên các bạn đam mê công nghệ B2B/Technology Product hoặc ngành sản xuất Manufacturing.
• Có khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt (biết tiếng Nhật/Hàn là một lợi thế cực lớn).

Quyền lợi được hưởng

• Đường cong học hỏi "thần tốc": Bạn sẽ được đào tạo để đi nhanh hơn bạn bè cùng lứa từ 1.5 – 2 lần thông qua việc "học thật - làm thật".
• Làm việc cùng những "Informed Captains": Bạn sẽ trực tiếp phối hợp và học hỏi từ đội ngũ lãnh đạo là những chuyên gia có 15-20 năm kinh nghiệm trong ngành sản xuất và công nghệ, marketing (CEO, Vice CEO, CTO).
• Môi trường "Uncomfortably Exciting": Chúng tôi không hứa hẹn sự thoải mái, chúng tôi hứa hẹn sự tăng trưởng đầy hào hứng thông qua văn hóa trao quyền, khuyến khích thử nghiệm và dám sai.
• Tầm vóc quốc tế: Cơ hội làm việc trực tiếp với các khách hàng FDI từ Nhật Bản, Hàn Quốc, Châu Âu và tham gia vào mạng lưới thị trường toàn cầu của NTQ.
• Phụ cấp thực tập cạnh tranh + Thưởng theo hiệu quả dự án.
• Lộ trình thăng tiến: Cơ hội trở thành nhân viên chính thức và phát triển lên các vị trí Marketing Specialist / Growth Lead chỉ sau 1-2 năm.
• Môi trường làm việc hiện đại, văn hóa "Dare to Learn – Dare to Grow" với nhiều hoạt động teambuilding và câu lạc bộ phong phú.