Tuyển dụng Kỹ Thuật Lắp Đặt Đèn Trang Trí tại Hà Nội

I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Lắp đặt đèn trang trí tại showroom và công trình

•  Lắp đặt, treo và cân chỉnh các loại đèn trang trí: đèn chùm, đèn trần, đèn tường, đèn pha lê cao cấp tại showroom và công trình khách hàng.

•  Thực hiện lắp đặt theo bản vẽ kỹ thuật và hướng dẫn riêng của từng mẫu đèn.

2. Kiểm tra và đấu nối kỹ thuật

•  Kiểm tra và đấu nối hệ thống điện chiếu sáng liên quan đến đèn trang trí.

•  Sử dụng đúng dụng cụ, thiết bị đo điện và tuân thủ quy trình an toàn khi thi công.

3. Bảo hành và bảo trì

•  Thực hiện vệ sinh, bảo trì và bảo hành đèn theo định kỳ hoặc theo lịch phân công.

•  Kiểm tra tình trạng đèn sau lắp đặt, thông báo các vấn đề kỹ thuật phát sinh để phối hợp xử lý.

Yêu cầu ứng viên

II/ YÊU CẦU ỨNG VIÊN

·  Nam, độ tuổi 22 – 45, có sức khỏe tốt, trung thực, chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm và thái độ làm việc nghiêm túc.

·  Ham học hỏi, chủ động tiếp thu kiến thức và kỹ năng mới, có định hướng gắn bó lâu dài với nghề.

·  Không yêu cầu kinh nghiệm đối với ứng viên học việc; ưu tiên ứng viên có kiến thức về điện dân dụng hoặc kinh nghiệm lắp đặt đèn trang trí.

·  Có khả năng làm việc nhóm, tuân thủ quy trình kỹ thuật và các quy định về an toàn lao động.

·  Có tinh thần cầu tiến, sẵn sàng học hỏi và rèn luyện để nắm vững kỹ năng lắp đặt đèn trang trí trong vòng 6 tháng.

Quyền lợi được hưởng

III/ QUYỀN LỢI

· Thu nhập: 8.500.000 – 10.500.000 VNĐ/tháng, tùy theo năng lực và kinh nghiệm thực tế:

o 8.500.000 VNĐ/tháng: Dành cho ứng viên chưa có kinh nghiệm, được đào tạo nghề từ đầu.

o 10.500.000 VNĐ/tháng: Dành cho ứng viên có tay nghề về điện, có khả năng tự thực hiện lắp đặt các mẫu đèn chùm đơn giản.

· Được đào tạo trực tiếp về kỹ thuật lắp đặt, đấu nối, cân chỉnh, bảo trì và vệ sinh các dòng đèn trang trí cao cấp.

· Xét tăng lương sau 6 tháng dựa trên kết quả đào tạo, mức độ thành thạo tay nghề và khả năng làm việc độc lập.

· Có cơ hội phát triển lên vị trí kỹ thuật viên chính thức với mức thu nhập cao hơn theo năng lực.

· Hưởng các khoản phụ cấp và chế độ phúc lợi theo chính sách của Công ty.