Tuyển dụng Kỹ sư Quản trị hạ tầng IDC tại Hà Nội

• Thực hiện xây dựng các quy trình, hướng dẫn vận hành cho hệ thống Cơ điện trong IDC.
• Chủ trì việc kiểm tra, đánh giá việc tuân thủ các các quy trình quy định tại đơn vị.
• Phối hợp thực hiện công tác bảo trì bảo dưỡng cơ điện.
• Phối hợp xây dựng các giải pháp kỹ thuật đáp ứng yêu cầu cung cấp dịch vụ của khách hàng.
• Nghiên cứu, đề xuất ứng dụng các giải pháp công mới áp dụng cho Data Center.
• Phối hợp xây dựng và tổ chức đào tạo về chuyên môn liên quan đến các hệ thống cơ điện trong IDC.
• Chủ trì xử lý các sự cố phát sinh của hệ thống Cơ điện.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành đào tạo sau đây: Kỹ thuật điện, các ngành liên quan đến điện công nghiệp, điện lạnh, điện tự động, tự động hóa, điều hòa không khí, hệ thống điện, thiết bị điện – điện tử, Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Bảo mật thông tin, Khoa học máy tính, Mạng máy tính và truyền thông dữ liệu, Kỹ thuật phần mềm, Phát triển phần mềm, Công nghệ phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Trí tuệ nhân tạo, Công nghệ kỹ thuật máy tính, Khoa học dữ liệu, IoT, Quản lý Công nghệ thông tin hoặc các ngành tương đương phù hợp với vị trí công việc.
• Hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Công nghệ kỹ thuật điện, điện tử; Công nghệ kỹ thuật điện tử - viễn thông; Công nghệ kỹ thuật điều khiển và tự động hóa; Kỹ thuật điện tử - viễn thông; Điện tử - Viễn thông và có chứng chỉ quốc tế về CNTT phù hợp chuyên môn vị trí công việc theo hướng dẫn tại văn bản hướng dẫn học tập theo lộ trình chứng chỉ quốc tế hiện hành của Tập đoàn.
• Có tối thiểu 1 năm về quản trị, triển khai hệ thống điện, lạnh.
• Thành thạo tin học văn phòng và công cụ thiết kế Autocad.
• Tiếng Anh giao tiếp tốt.
• Có các chứng chỉ sau làm một lợi thế: CDCP, CDFOM, CDCS hoặc tương đương, Các chức chỉ đào tạo chuyên sâu về M&E của các hãng.
• Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, nhiệt tình, giao tiếp tốt.
• Làm việc theo ca (40h/ tuần).

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập từ 250 - 600 triệu/năm.
• Teambuilding, nghỉ mát hàng năm.
• Đóng đầy đủ Bảo hiểm XH, BHYT theo quy định của Tập đoàn.
• Phụ cấp ăn trưa 730.000đ/tháng.
• Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ định kỳ.
• Khám sức khỏe hàng năm.
• Hỗ trợ chi phí học và thi các chứng chỉ quốc tế theo danh mục của Tập đoàn, thưởng khi đạt chứng chỉ.