Tuyển dụng Giám Đốc Dự Án

1. Quản lý dự án

• Lập kế hoạch, chiến lược thực hiện dự án, đảm bảo tất cả các giai đoạn từ khởi công đến hoàn thành đều đúng tiến độ và ngân sách.
• Đảm bảo chất lượng công trình, tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật và yêu cầu của khách hàng, cơ quan chức năng.
• Quản lý và giám sát các công việc xây dựng, đặc biệt là các công trình công cộng như cầu đường, hạ tầng kỹ thuật, công trình cấp thoát nước, hệ thống điện, v.v.
• Đảm bảo các công trình được thi công đúng theo thiết kế và theo yêu cầu về an toàn và môi trường.
• Quản lý việc vận hành các dự án của công ty như nhà hàng, khách sạn, các dự án đang thi công,… và báo cáo kết quả cho giám đốc công ty/ ban lãnh đạo.

2. Quản lý thầu phụ

• Chỉ đạo và giám sát các thầu phụ tham gia thi công dự án, đảm bảo thực hiện công việc đúng tiến độ, đạt chất lượng yêu cầu.
• Lập hợp đồng và đàm phán các điều khoản với các nhà thầu phụ, đảm bảo quyền lợi của công ty.
• Phối hợp, giám sát và đảm bảo các thầu phụ thực hiện đúng các quy định về an toàn lao động và chất lượng công trình.
• Đánh giá hiệu suất làm việc của các nhà thầu phụ và đưa ra các biện pháp cải thiện nếu cần thiết.

3. Quản lý tài chính và chi phí

• Đảm bảo ngân sách dự án được tuân thủ, kiểm soát chi phí và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến tài chính.
• Theo dõi và báo cáo về chi phí thực tế so với dự toán, đề xuất các biện pháp điều chỉnh nếu cần.
• Giám sát việc thanh toán cho các nhà thầu phụ và đảm bảo thanh toán đúng hạn, hợp đồng.

4. Quản lý an toàn và chất lượng

• Đảm bảo các công trình xây dựng tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn lao động, môi trường và quy định của pháp luật.
• Kiểm tra và đảm bảo chất lượng vật tư, thiết bị và công trình trong suốt quá trình thi công.
• Phối hợp với các bộ phận chuyên môn để thực hiện các chương trình kiểm tra chất lượng và an toàn định kỳ.

5. Liên lạc và báo cáo

• Báo cáo định kỳ về tiến độ, chi phí, các vấn đề phát sinh trong dự án cho Giám đốc.
• Tham gia các cuộc họp với khách hàng, các bên liên quan và các cơ quan nhà nước để cập nhật tiến độ và giải quyết các vấn đề phát sinh.
• Đảm bảo thông tin giữa các bộ phận và các thầu phụ được truyền đạt chính xác và kịp thời.

6. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám Đốc.

Y êu cầu công việc

1. Trình độ & Kinh nghiệm

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng, Cơ điện, Quản lý xây dựng, hoặc các ngành liên quan.
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm Giám đốc Dự án hoặc các vị trí quản lý trong lĩnh vực xây dựng, đặc biệt là các dự án công

2. Kỹ năng

• Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
• Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt với các thầu phụ, đối tác và khách hàng.
• Thành thạo phần mềm quản lý dự án (MS Project, Primavera, AutoCAD…).
• 3. Thái độ
• Chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm cao
• Chế độ đãi ngộ
• 1. Mức lương:  thỏa thuận theo năng lực+ thưởng hàng quý/thưởng nóng khi có kết quả công việc tốt (mức lương tương xứng với năng lực).
• 2. Thưởng cuối năm Tháng 13,14,15,… theo hiệu quả kinh doanh (ít nhất Tháng 13), Thưởng Lễ Tết, sinh nhật hiếu hỉ theo chính sách công ty,…
• 3. Review lương vào tháng 1 hàng năm và đột xuất khi có kết quả tốt trong công việc.
• 4. Tham gia Teambuilding/du lịch nghỉ dưỡng trong hoặc ngoài nước 1 – 2 lần/năm
• 5. Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng & nâng cao kiến thức theo nhu cầu công việc, phát triển các mối quan hệ công việc tốt.
• 6. Phép năm: 12 ngày/năm và các chính sách khác theo luật định.
• 7. Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ 6: 8h đến 17h; Thứ Bảy: 8h - 12h.
• 8. Gửi xe miễn phí ngay tại tòa nhà, có bảo vệ.
• 9. Được trang bị máy tính, đồng phục và các thiết bị dụng cụ cần thiết cho công việc.