Tuyển dụng [Foot Locker] Cửa Hàng Trưởng - Store Manager tại Quảng Ninh

Quản lý kinh doanh và doanh số

• Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh, chiến lược bán hàng nhằm đạt chỉ tiêu doanh số và ngân sách được giao.
• Theo dõi, phân tích kết quả kinh doanh và lập báo cáo doanh số theo ngày, tháng, năm để đánh giá hiệu quả hoạt động.
• Phối hợp với Region Head, bộ phận Visual Merchandising và Product Planning để xây dựng kế hoạch thúc đẩy doanh thu, tối ưu hiệu quả bán hàng.

Quản lý vận hành cửa hàng

• Đảm bảo cửa hàng luôn trong trạng thái sẵn sàng hoạt động, đáp ứng các tiêu chuẩn vận hành và nhu cầu kinh doanh.
• Giám sát việc thực hiện quy trình, chính sách và quy định của công ty.
• Quản lý cơ sở vật chất, vật tư và các trang thiết bị phục vụ hoạt động cửa hàng; phối hợp xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh.
• Điều phối và phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình kiểm tra, đánh giá và kiểm soát hoạt động cửa hàng.
• Quản lý việc đặt mua văn phòng phẩm, nước uống và các vật tư cần thiết.

Quản lý đội ngũ nhân sự

• Quản lý, hướng dẫn và phát triển đội ngũ nhân viên cửa hàng cùng Assistant Store Manager.
• Phân công công việc, giám sát hiệu suất và thúc đẩy đội ngũ hoàn thành mục tiêu kinh doanh.
• Là cầu nối thông tin giữa nhân viên cửa hàng và Ban quản lý, đảm bảo việc truyền đạt thông tin và triển khai chính sách hiệu quả.

Quản lý sự kiện và hoạt động thương hiệu

• Lên kế hoạch và tổ chức các sự kiện ra mắt sản phẩm phiên bản giới hạn, bao gồm bố trí nhân sự, sắp xếp lịch trình và kiểm soát lượng khách tham gia.
• Phối hợp với bộ phận Marketing triển khai các hoạt động quảng bá, trưng bày và sự kiện tại cửa hàng.
• Làm việc với các bộ phận nội bộ, nhà cung cấp và đối tác bên ngoài để đảm bảo các hoạt động diễn ra thuận lợi, đúng quy trình.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên.
• Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Area Manager (Quản lý khu vực), ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ.
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm, giám sát hoạt động kinh doanh và chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số.
• Am hiểu sản phẩm, dịch vụ và các kỹ thuật bán hàng.
• Có khả năng phân tích số liệu kinh doanh, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
• Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức công việc, giao tiếp và phối hợp với các bộ phận tốt.
• Chủ động, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm và định hướng phát triển lâu dài trong ngành bán lẻ.
• Có khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Vị trí quản lý: Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
• Thưởng doanh số theo hiệu quả công việc.
• Ưu đãi mua sắm nội bộ lên đến 40%.
• Cơ hội phát triển và thăng tiến.