Tuyển dụng ESG Senior Executive tại Hồ Chí Minh

1. Nhiệm vụ chính (Key Accountabilities)

- Chịu trách nhiệm quản lý, tổng hợp và điều phối thông tin ESG phục vụ công tác báo cáo ESG, báo cáo GRI và các yêu cầu liên quan đến phát triển bền vững của Tập đoàn.

- Đảm bảo dữ liệu ESG được thu thập đầy đủ, đúng hạn, nhất quán và đáng tin cậy từ các công ty thành viên.

2. Mô tả công việc chi tiết (Detailed Job Responsibilities)

2.1. Quản lý thông tin và dữ liệu ESG

- Thiết lập và quản lý hệ thống danh mục thông tin ESG áp dụng cho Tập đoàn và các công ty thành viên.

- Quản lý các chỉ số ESG, KPI phát triển bền vững và yêu cầu dữ liệu phục vụ báo cáo ESG, GRI hoặc các yêu cầu từ khách hàng.

- Đảm bảo tính chính xác, nhất quán, đầy đủ và khả năng truy xuất của dữ liệu ESG.

2.2. Điều phối và tổng hợp báo cáo ESG/GRI

- Phối hợp với các phòng ban liên quan để cập nhật và hoàn thiện các báo cáo ESG, báo cáo phát triển bền vững và báo cáo theo tiêu chuẩn GRI.

- Tổng hợp dữ liệu ESG từ các công ty thành viên theo kế hoạch và tiến độ đã được phê duyệt.

Kiểm tra tính hợp lý, logic và đầy đủ của dữ liệu trước khi phát hành báo cáo.

2.3. Theo dõi, nhắc nhở và cảnh báo

- Theo dõi tiến độ cung cấp dữ liệu ESG của các công ty thành viên.

- Chủ động nhắc nhở các đơn vị chưa cung cấp hoặc cung cấp chưa đầy đủ dữ liệu.

- Cảnh báo kịp thời các rủi ro liên quan đến chậm tiến độ, thiếu dữ liệu hoặc sai lệch thông tin.

- Báo cáo định kỳ cho SHEQ Manager về tình trạng dữ liệu ESG của toàn Tập đoàn.

2.4. Quản lý thay đổi và yêu cầu từ bên ngoài

- Theo dõi, cập nhật các thay đổi liên quan đến yêu cầu báo cáo ESG, tiêu chuẩn GRI, yêu cầu từ khách hàng, đối tác và các tổ chức đánh giá bên ngoài (ví dụ: EcoVadis, đơn vị đánh giá độc lập, v.v.).

- Điều phối và truyền thông các yêu cầu mới đến các công ty thành viên để đảm bảo triển khai thống nhất.

2.5. Hỗ trợ đánh giá đối ngoại

- Hỗ trợ chuẩn bị dữ liệu và hồ sơ phục vụ các đợt đánh giá ESG, EcoVadis, đánh giá của khách hàng và cơ quan quản lý.

- Đối chiếu dữ liệu ESG với các báo cáo liên quan như báo cáo SHE, báo cáo năng lượng, báo cáo môi trường tại các đơn vị/cơ sở cung cấp dữ liệu.

- Hỗ trợ giải trình và cung cấp thông tin theo yêu cầu của các bên đánh giá khi cần thiết.

2.6. Lưu trữ và kiểm soát hồ sơ

- Quản lý và lưu trữ dữ liệu ESG, hồ sơ báo cáo và các bằng chứng phục vụ công tác đánh giá.

- Đảm bảo hồ sơ được kiểm soát đầy đủ, dễ dàng truy xuất và đáp ứng yêu cầu kiểm tra, đánh giá hoặc audit.

2.7. Công việc khác

- Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hệ thống SHEQ theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

- Hỗ trợ các hoạt động cải tiến quy trình, quản lý dữ liệu và các dự án liên quan đến phát triển bền vững khi được yêu cầu.

A. Trình độ

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các chuyên ngành: Môi trường, ESG, Quản trị, Kinh tế, Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.

- Có chứng chỉ hoặc đã tham gia các khóa đào tạo về ESG/GRI, ISO 50001, ISO 14064, ISO 14067 là một lợi thế.

B. Kinh nghiệm

- Tối thiểu 2 đến 4 năm kinh nghiệm trong một hoặc nhiều lĩnh vực: ESG, báo cáo phát triển bền vững, quản lý dữ liệu hoặc báo cáo tổng hợp.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với báo cáo ESG, tiêu chuẩn GRI, đánh giá EcoVadis, báo cáo kiểm toán năng lượng, kiểm kê khí nhà kính hoặc các báo cáo tương đương.

C. Kiến thức chuyên môn

- Hiểu biết về khung ESG (ESG Framework), tiêu chuẩn GRI và các yêu cầu liên quan đến báo cáo phát triển bền vững.

Yêu cầu công việc

A. Trình độ

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các chuyên ngành: Môi trường, ESG, Quản trị, Kinh tế, Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.

- Có chứng chỉ hoặc đã tham gia các khóa đào tạo về ESG/GRI, ISO 50001, ISO 14064, ISO 14067 là một lợi thế.

B. Kinh nghiệm

- Tối thiểu 2 đến 4 năm kinh nghiệm trong một hoặc nhiều lĩnh vực: ESG, báo cáo phát triển bền vững, quản lý dữ liệu hoặc báo cáo tổng hợp.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với báo cáo ESG, tiêu chuẩn GRI, đánh giá EcoVadis, báo cáo kiểm toán năng lượng, kiểm kê khí nhà kính hoặc các báo cáo tương đương.

C. Kiến thức chuyên môn

- Hiểu biết về khung ESG (ESG Framework), tiêu chuẩn GRI và các yêu cầu liên quan đến báo cáo phát triển bền vững.

- Có kiến thức cơ bản về các lĩnh vực Môi trường, An toàn, Nhân sự và Chuỗi cung ứng, đặc biệt trong việc tổng hợp và quản lý dữ liệu.

D. Kỹ năng (chuyên môn/mềm)

- Có kỹ năng tổng hợp và phân tích dữ liệu; theo dõi tiến độ, nhắc việc và quản lý thời hạn (deadline) hiệu quả.

- Có kỹ năng giao tiếp và phối hợp với nhiều phòng ban, đơn vị liên quan.

- Thành thạo Microsoft Excel, PowerPoint, Word, SharePoint hoặc các hệ thống quản lý dữ liệu.

- Cẩn thận, có tư duy hệ thống, khả năng tổ chức công việc tốt và chịu được áp lực trong các giai đoạn thực hiện báo cáo.

Quyền lợi

• Thưởng: Lương tháng 13 và bonus theo tình hình kinh doanh của Công ty
• Chăm sóc sức khoẻ: Chương trình chăm sóc sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên và gia đình
• Đào tạo: Được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao tình độ chuyên môn và kỹ năng trong công việc
• Máy tính xách tay: Cung cấp Laptop cho nhân viên
• Điện thoại: Được cấp sim hỗ trợ cho công việc
• Cơ hội du lịch: Được đi du lịch trong và ngoài nước