Tuyển dụng Content Creator tại Hà Nội

- Phát triển kịch bản video: Lên ý tưởng, viết kịch bản chi tiết (video ngắn) cho kênh YouTube Short, Reel, TikTok về chủ đề E-commerce/Shopify, thương mại điện tử toàn cầu, tập trung tối ưu hóa khả năng giữ chân người xem và giá trị thông tin.

- Tối ưu hóa video: Phân tích các chỉ số của video,, tối ưu tiêu đề/ mô tả/ tags và phối hợp thiết kế thumbnail để tăng khả năng khám phá (discoverability) và tỷ lệ nhấp chuột (CTR).

- Quản lý sản xuất & Chất lượng: Phối hợp với Video Editor/Designer, kiểm duyệt chất lượng kịch bản và video đầu ra trước khi xuất bản trên YouTube Studio.

- Phân tích & Tăng trưởng: Theo dõi các chỉ số hiệu suất kênh (views, watch time, subscribers), đề xuất chiến lược nội dung để tăng trưởng kênh và thúc đẩy chuyển đổi.

- Ứng dụng AI: Tích hợp AI vào quy trình tìm kiếm ý tưởng, soạn thảo kịch bản và tối ưu hóa hiệu suất công việc.

Yêu cầu ứng viên

- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm sáng tạo nội dung, ưu tiên viết kịch bản video. Am hiểu về tối ưu video và có kiến thức về E-commerce/Shopify/SaaS.

- Kỹ năng viết kịch bản tốt, văn phong tự nhiên phù hợp cho khán giả quốc tế.

- Công cụ & Kỹ năng: Gavana.ai, Higfields, Claude/Gemini/ChatGPT, CapCut, AfterEffect

- Phẩm chất: Chủ động, trách nhiệm, tuân thủ deadline. Kỹ năng lập kế hoạch và hợp tác nhóm tốt.

Quyền lợi được hưởng

1. Lương, thưởng và phụ cấp 
- Thu nhập theo thỏa thuận, tương xứng với năng lực và hiệu quả làm việc: Base upto 15.000.000đ + Thưởng mục tiêu (tổng thu nhập lên đến 20.000.000đ hoặc hơn tùy năng lực khi làm chính thức); Review lương 2 lần/năm.
- Thưởng nóng, thưởng quý, thưởng lễ Tết, lương tháng 13.
- Phụ cấp gửi xe, phụ cấp đi lại theo quy định công ty.
- Cung cấp trang thiết bị làm việc đầy đủ, hiện đại (PC/Laptop,...)
2. Phúc lợi và đãi ngộ
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, thân thiện, nhiệt tình, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Văn phòng làm việc tiện nghi với không gian mở; Pantry luôn đầy ắp trà, cafe, bánh kẹo được refill hàng ngày.
- Tham gia các hoạt động thể thao/văn nghệ: CLB chạy bộ, đá bóng, cầu lông, board game, PS5, văn nghệ,… sau giờ làm việc.
- Tham gia các hoạt động sự kiện được tổ chức hàng tuần/tháng: Happytime, sinh nhật, tổng kết, dã ngoại, trekking…
- Tham gia các hoạt động sự kiện được tổ chức hàng tuần/tháng: Happytime, sinh nhật, tổng kết, dã ngoại, trekking…
3. Đào tạo và phát triển
- Được Leader training trực tiếp các kiến thức, kỹ năng cần thiết cho công việc.
- Được tham gia các khóa học đào tạo về kỹ năng phát triển con người và kỹ năng chuyên môn.
- Cơ hội được thể hiện và phát huy năng lực của bản thân, tham gia hoạt động Workshop trao đổi chuyên môn thường xuyên cùng đội nhóm để năng cao kiến thức, năng lực.