Tuyển dụng Kế Toán Trưởng tại Hà Nội

• Lập kế hoạch, tổ chức, điều hành và kiểm soát toàn bộ hoạt động của phòng Kế toán, đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật và chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS).
• Tổ chức ghi chép, tính toán và phản ánh chính xác, trung thực, kịp thời, đầy đủ các nghiệp vụ kinh tế phát sinh, lập báo cáo tài chính và báo cáo quản trị định kỳ (tháng, quý, năm) theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
• Kiểm tra, kiểm soát các khoản thu, chi, nghiệp vụ kế toán, đảm bảo tính hợp lệ, hợp pháp của chứng từ kế toán, tuân thủ các quy định tài chính và quy trình nội bộ.
• Chịu trách nhiệm về công tác kê khai và quyết toán thuế (GTGT, TNDN, TNCN...) với cơ quan thuế. Đảm bảo tuân thủ đầy đủ các quy định về thuế hiện hành.
• Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng và các đối tác liên quan để giải quyết các vấn đề phát sinh.
• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán viên, đảm bảo nhân sự có năng lực và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
• Tham mưu cho Ban Giám đốc về tình hình tài chính, đề xuất các giải pháp tối ưu hóa chi phí, quản lý dòng tiền và nâng cao hiệu quả kinh doanh.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính.
• Có chứng chỉ Kế toán trưởng do Bộ Tài chính cấp là yêu cầu bắt buộc.
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc các vị trí quản lý kế toán tương đương.
• Nắm vững và cập nhật thường xuyên các quy định pháp luật về Kế toán, Thuế, Tài chính và các quy định liên quan khác của Việt Nam.
• Thành thạo các phần mềm kế toán thông dụng như Misa, Fast, hoặc các hệ thống ERP (SAP, Oracle...).
• Kỹ năng lập và phân tích báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, dự báo ngân sách.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội nhóm kế toán.
• Trung thực, cẩn trọng, tỉ mỉ và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng tháng 13, thưởng các dịp lễ, Tết theo quy định của công ty.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN).
• Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo quy định nhà nước.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ, phát triển kỹ năng lãnh đạo và quản lý.
• Được tham gia các hoạt động team building, dã ngoại, du lịch hàng năm của công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.